公司年會活動方案模板
通過方案過程,可以預計未來可能的變化,從而制定適應變化的最正確方案,減少工作中的失誤。好的公司年會活動方案模板應該怎么寫?快來看看,小編給大家分享公司年會活動方案模板的寫作技巧和示例,供大家參考!
公司年會活動方案模板篇1
【年會專題:】諾亞舟-我們一同起航
【年會時間:】20__年X月X日8:20-13:30
【年會地點:】廠內部
【項目特色:】
1:對舊年回顧,對新年展望。
2:表彰優異職員,激勵職員之間相互合作。
3:經過年會活動,增強職員對企業歸屬感。
4:經過精神和物質表彰,調動職員對本身主動性和
認可度,從而達成讓職員主動和企業長久戰略靠攏目標。
【項目步驟:】
1.簽到(留下手機號并領取抽獎卡)
2.企業歷程回顧(宣傳片播放)
3.大屏倒計時年會正式開始(最好做開場節目)
第一部分:年會總結
4.企業領造成辭(精簡、激勵、烘托氣氛)
5.年會總結會(由各部門講話)
第二部分:頒獎儀式
6企業副領造成辭(精簡、激勵、烘托氣氛)
7.優異職員獎勵及頒獎(15名,優異職員代表感言,由講話領導頒獎)
第三部分:活動步驟
8.游戲步驟:水果蹲(此游戲共選擇3組。由優異職員及抽獎幸運職員參與1組,由現場選擇2組)
9.頒獎步驟及抽取3等獎(3位,由優異職員抽取視優異職員人數待定。)優異職員獎勵
10.游戲步驟:誰是臥底(此游戲共分2組優異部門
中選擇幸運職員組成1組,由現場選擇1組)
11.抽取2等獎(2位,由優異部門代表抽取)承接方領導分享及祝福
12.游戲步驟:泡泡糖(此游戲共分3組,全部由現場抽取)
13.抽取1等獎(1位,由承接方領導抽取)
14.游戲步驟:臺上打仗,臺下支援(此游戲分2組,全場隨機抽取)
15.抽取特等獎(1位,有承接方領導抽取)
16.尤其幸運獎(10位,和會人員在自己就坐座位下面尋求暗號,能對接上暗號為幸運獎)
17.活動結束,大家同唱一首歌(歌曲由主辦方選擇大家會唱,有氣氛歌曲)
第四部分:午宴
1:午宴開始,領導舉杯,至祝酒辭,大家同飲
2:結束時,領導至總結講話。
至此活動結束。
策劃方準備明細:
1:年會場地選擇在企業工廠內部(提前考察場地,制訂部署方案)
2:假如企業沒有宣傳片,幫助拍攝制作。
3:提供年會所需燈光調配,配置燈光師。(此項可視實際情況待定)
4:年會主持人(可和委托方商議,由委托方推薦主持人。假如委托;方沒有適宜人選,我方推薦優異活動主持兩名。)
5:會場工作人員(包含到音響調控,燈光調控,音樂調控,設備調控等人員)
委托方準備明細:
1:參會人員總人數(350人)
2:企業宣傳片準備(假如沒有,策劃方可提供幫助拍攝企業宣傳片)
3:年會獎品(假如沒時間準備,可由委托方提議,我方代為購置。
主體游戲介紹:
一、水果蹲游戲介紹:
游戲目標:熱身、活躍氣氛
游戲規則:
1、主持人選擇6名以上同事,站成一排;
2、主持人為每位同事分發一個印有水果名圍裙;
3、請游戲參與人員熟悉自己及她人代號(10秒時間),然后將印有代號圍裙系在胸前;
4、活動由主持人指定從哪位同事開始,該同事口令是:“__(該同事自己代號)蹲,__(該同事自己代號)蹲,__(該同事自己代號)蹲完YY(該同事期望哪位同事接著蹲,就喊她代號)蹲”,每喊到“蹲”時,該同事下蹲至“馬步”狀;
5、被喊到同事,繼續以上口令“YY(該同事自己代號)蹲,YY(該同事自己代號)蹲,YY(該同事自己代號)蹲完ZZ(該同事期望哪位同事接著蹲,就喊她代號,備注:YY不能再丟還給__)蹲”,依次下去……,到后面蹲節奏會越來越快。
6、蹲錯(被喊到代號卻沒有立即反應同事、沒有被喊到代號卻蹲同事、喊已經淘汰代號同事、或丟還代號同事)或反應遲鈍同事立即淘汰,最終留下兩人為贏家。
7、要求:每位游戲參與者口令洪亮、動作到位、反應靈敏,不然視為失敗,給予“淘汰”。
二、誰是臥底游戲介紹:
游戲人數:最好7個游戲者,1個臥底,若干不明所以圍觀者,。
游戲規則:在場7個人中6個人拿到相同一個詞語,剩下1個拿到和之相關另一個詞語。
每人每輪只能說一句話描述自己拿到詞語(不能直接說出來那個詞語),和不能讓臥底發覺,也要給同胞以暗示。
每輪描述完成,7人投票選出懷疑是臥底那個人,得票數最多人出局,倆個人一樣多話,待定(就是保留)。
若有臥底撐到剩下最終三人,則臥底獲勝,反之,則大部隊獲勝。
三、泡泡糖游戲介紹:
游戲介紹
主持人喊“泡泡糖”大家要回應“粘什么”,主持人隨機想到身體某個部位,臺上人就要兩人一組相互接觸主持人說部位。比如,主持人說左腳心,那么臺上人就要兩人一組把左腳心相接觸。而沒有找到同伴人被淘汰出局。
1、主持人有請2組人員(如:15人/組,兩組同時進行)上臺,人數為奇數。
2、參與游戲人員可排成圓圈,背對圓心站好
3、當大家準備好時,主持人喊“泡泡糖”,大家要回應“粘什么”,主持人隨機想到身體某個部位,臺上人就要兩人一組相互接觸主持人說部位。
4、比如,主持人說左腳心,那么臺上人就要兩人一組把左腳心相接觸。
5、而沒有找到同伴人被淘汰出局。被淘汰出局人有權利選擇另一位游戲組員一同出局,使隊伍一直保持奇數人數。
6、最終剩下兩人勝出。
7、此游戲要注意,主持人喊出身體部位要有一定可實施性,要是不慎喊出上嘴唇,恐怕大家全部得笑暈。
四.臺上打仗,臺下支援
現在請每組選出一位男士,上臺來體驗一次英雄旅程。主持人描述一段場景,這是一個“諾曼底登陸”小說,臺上這六位是要參與諾曼底登陸英雄,不過在這次行動中,她們會隨時需要得到部分物品幫助,有了這些物品,她們才能完成任務。那么下面,當我說到一個物品時,臺下她這一組人就需要立即從身邊找到這個東西,快速送到臺上來,送到她手里。臺上人一拿到這個東西就立即舉起手來,看誰最快,看哪一組配合最好。臺上人不許走動,也不許拿自己身上東西,必需讓下面人送上來。每一輪全部記分(動作快一組得1分,另一組不得分),最終得分最高人勝出,她這一桌全部些人也全部會有獎品!
公司年會活動方案模板篇2
年會活動策劃背景:
每到一年快結束的時候,各個公司都會以"年會晚會"的形式來組織各種活動、
一方面:在這個"企業盛會"中,公司領導與領導、員工們與員工們、領導與員工們零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進人與人之間的交流,實現企業內部的團結,增加企業凝聚力、
再一方面:在這個"家庭盛會"中,公司借以來總結回顧上一年度各項工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接新的一年,促進公司的企業文化建設,表達對員工們的問候和愛戴、
年會活動主題:總結表彰上一年、戰略部署下一年
年會活動目的:振奮精神、統一目標、加強團結、再創輝煌
年會活動安排:
(一)企業全體大會議程安排
12:30:全體參會員工們提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工們大會開始、(會堂播放入場背景音樂)
13:00—13:10:大會進行第一項、音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)、主持人宣布員工們大會開始,向參會的全體員工們介紹出席大會的公司主要領導同志,并鼓掌歡迎;(員工們歡迎禮畢)請總經理致《開幕辭》、
13:11:大會進行第二項、各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)
16:40—16:50:大會進行第三項、請總經理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》、
16:50—17:00:主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工們上臺領獎,同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經理合影留念,主持人鼓掌祝賀、
主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言、(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17:00—17:10:主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎,同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎杯,先進集體領獎人與總經理合影留念,主持人領掌祝賀、
主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言、(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17:10—17:20:主持人提醒出席員工們大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工們上臺,合影留念、(攝影師拍照)
17:20—17:30:主持人對本次員工們大會做簡要總結、宣布員工們大會閉幕、(會堂播放離席背景音樂)
(二)年會宴會相關安排
18:30之前:員工們到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒、
18:55之前:總經理到主席臺向大家紙《祝酒詞》
19:00之前:主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好、
19:00—22:30:與會者共同用餐、活動
(三)年會活動相關安排
條件:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)
1、全體表演節目:演唱(明天會更好)
2、公司領導人(多個人也可以)表演節目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以、
3、相關部門經理(多個人也可以)表演節目、
4、部門全體表演節目、
5、員工們自由安排表演節目、
(四)年會簽到許愿安排
條件:每一個公司人員進來都要簽到,并且寫下愿望,掛在許愿墻上,最后整理做許愿冊
(五)年會游戲相關安排
不管是新老員工們,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么游戲這個環節就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,打破僵局,促使酒會晚會更加暢快、、
一:大型的團隊游戲活動:團拜年
人數:無限制
用具:酒酒杯
玩法:大家相互之間進酒,拜年,祝福在新的一年
二:成語對接
參與人數:全體
道具:無
方法:以生肖為話題,成語對接,第一個人說一個成語,第二個人以第一個人的成語最后一字為開頭對接成語,以此類推,沒有對出的罰:節目、喝酒
三:活躍氣氛、搞笑成語接龍:這個游戲的`名字只是用來迷惑大家,而并不是真的要接龍、選出幾位年輕人上臺,讓讓大家先在紙上寫出5個成語,因為游戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最后一個字該容易還是簡單、等大家都寫好之后,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍、然后讓每個人在5個成語前加上"我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我的婚外戀",這樣連起來就變成"我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)"、有時效果會意想不到的搞笑、我洞房花燭夜時七上八下、
四:喝啤酒比賽
參與人數:若干
工具:酒、奶瓶
亮點在容器,用嬰兒的奶瓶當酒具~~叫一棒大男人上臺喝啤酒,規定時間內誰喝得多水勝出嘿嘿,最后的結果就是,男boss們嘴巴子很痛,哈哈
五:30、熊來了(我愛你更有趣)
參加人員:約束8—15人,分成若干組
游戲的規則:
(1)各組第一個人喊"熊來了"
(2)然后第2個人問:"是嗎?"
(3)第1個人再對第2個人說:"熊來了",此時2號再告訴3號"熊來了"
(4)3號再反問2號"是嗎?",而2號也反問1號"是嗎?"
(5)前者再叫"熊來了",2、3、4號傳下去、
(6)如此每個人最初聽到"熊來了"時要反問"是嗎?"然后再回向前頭,第二次聽到"熊來了"時才傳給別人,而前頭的人不斷的說"熊來了"
(7)每組最后的人聽到第2次的"熊來了"時,全組隊員齊聲說:"不得了了!快逃!"然后全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝、注意:正確了解規則,確實地重復回答、男女各半時可以用"熊來了""我愛你"做口號,更有趣
游戲吧還有很多,但是最終的目的就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力、大家都融入到"年會晚會"中,那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了、
(六)年會與會人員須知
一:員工們無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現場的,需報經辦公室主任批準同意后方可離開、
二:晚宴及活動中,員工們可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席、
三:解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己
(七)年會預算費用
1、本次年會活動所需支持的費用預算,一定要有老板的明確批復、整個年會活動的安排,最主要的是費用支持,只有這樣,我們才有把握辦好、
2、各項環節都要有專人負責,各項費用也要落實到人、
3、各項支出都要有明確的票據、
(八)年會各個主要點
1、時間的控制(更好的掌控,不要太晚)
2、錄像拍照(豐富企業文化)
3、任務分工明確(年會晚會更加順利進行)
4、進場、散場的接待、回家工作,落實好(要有頭有尾)
5、年會預算要清晰明了(預算統計表)
預祝大家:新年快樂吃飽喝足、玩盡興了,也該散場了,來年再見,相關負責人做好離場各項工作、
公司年會活動方案模板篇3
主辦單位 :華夏木結構產業交流聯誼會
協辦單位 :青島阿立郎晟科技有限公司
會議主題:聚會、行業探討、技術交流、產品推介,美食、在木結構同業圈獲得設計師技術交流/木屋公司同設計師材料商交流會,并度過一個愉快的周末。
一、聚會安排:
1、聚會時間擬定于20__年1月5日至1月7日。
2、聚會地點: 青島
3、參加人員:木結構行業人士均可報名,可帶家屬。
4、聚會經費:材料商20__元,木屋公司暫定/人,設計師暫定/人可帶家屬,實行AA制(小孩不計),費用包括住宿的費用,餐飲 娛樂的費用、購買物資的費用、購置禮品等各項活動費用。(注:材料商可以在聚會進行期間,為大家解說自己所做的材料優劣勢和交換名片)
5、為了保證這次聯盟聚會圓滿完成各項規定動作,成立組委會:
二、組委會人員:
策劃組:會長(殷總)副會長(任總)
聯絡組:宣傳主任(黃總)宣傳副主任(周生)
財務組:秘書長(黃總媳婦)
活動組:暫定。
籌備組:(黃總 周生 殷總 任總)
接待組:周主任(黃總廠子)
三、具體人員工作安排:
策劃宣傳: 殷總 任總負責整體統籌安排、活動策劃方案的撰寫。
籌備前期:根據地區再進行安排,負責活動場地的選定與活動道具,設備的租賃。
聯絡關系:所有聯盟成員或參加聚會成員均有義務 ,邀請同行參加聚會活動。
財務收支:西貝(黃總媳婦)監管把控活動經費收支、領批、采購、統計、公布等。
現場統籌:由活動組、籌備組負責聚會的場地的布置、餐飲準備、一些活動物資(簽字筆、膠帶、雙面膠、聚會橫幅、相機、氣球)現場指揮安全等,主要由任總負責。
后期的制作:黃總負責聚會橫幅的設計、紀念卡的制作、聚會背景板的制作、場地布置,與會人員名單聯系整理和打印通訊錄,合影,整理上傳照片等工作。
接待安排:由接待組負責當天的接待工作。
四、聚會要求:
1、安全:為了安全起見,選擇自己有把握的交通途徑,我們的聚會時間會考慮大家路上花費時間、夜間安排住宿、7下午結束大家返回。按照聚會日程安排,統一進行活動。提高時間觀念。
2、健康:隨著年齡的增長,大家對"酒精"的認知能力應該更強了,首先不反對喝酒,但只是一個傳媒或平臺,交流溝通感情,主張吃飯喝酒量力而行、要喝好、不一定非要喝多。難得聚首,切勿貪杯,大家把握自己酒量,喝酒不是主要,溝通才是重點。難得見一面,清茶淡水也是情。
3、文明:每位同仁都要講團結,講風格,互諒互讓,避免斤斤計較,力爭經過我們大家的努力,把這次聚會辦成一次團結、活潑、熱烈、融洽的盛會,留下一個美好的回憶。本次聚會是結構聯盟自主舉辦的第一次大型聚會,希望各組成員能夠認真按照分工,認真履行各自的職責,互相之間密切配合,團結協作,確保這次聚會達到增進友誼、加深了解、促進交流的目的。本活動方案為征求意見稿,歡迎各位同仁提出修改意見。
4、我們要把盡量多的同仁聯系起來、參加,希望大家相互轉告。
活動安排
1月5日
13:00以前聚會報到(中午在報到酒店安排工作簡餐)
14:00----17:00 桑拿板 掛板廠家考察
17:30----19:30自我介紹?會餐
20:00-00:00指定地點卡拉OK或者溫泉
1月6日
07:30叫早
08:00下榻酒店自助早餐
08:30(華夏木結構產業交流聯誼會20__年(青島)年會)
》聯誼茶話會
內容
1、資深人士演講(待定)
2、設計師發言(暫定)
3、木結構公司負責人發言交流(盡量每個都要發言)
4、材料商發言推介(資料可以派發,請準備好環保袋,發言要簡易)
5、大家集體合影、或分別自行組合留影
12:30中餐。
13:30-17:30 自主交流
18:00-21:00 告別晚宴
21:00-23:00 卡拉ok或自主活動
7日:返程
附:聯盟聚會經費初步預算:
活動場地費:1000元
5日午餐:600元/4桌(不提供酒水)
晚餐:20__元/4桌(含酒水)
KTV:20__元/2間
6日午餐:1200元/4桌(含適量酒水)
6日晚餐:20__元/4桌
住宿費:200元。人/2晚
旅游費:100元/人(預估)
紀念冊:100元/本
人均會務支出為1200元(不含活動場地費的分攤),建議報名時成人每人預收1200元,小孩免費,但不占床位。往返交通費自理,會務安排之外的活動自理。預收活動費多退少補。
聚會人員注意事項:一。
(1)。人的生命只有一次。注意安全。珍惜生命。
(2)。參加活動的時候請看好自己的貴重物品。
(3)。請不要隨便借錢給別人。一旦出了事由自己承擔。
(4)。女孩子注意。不要聽取別人的花言巧語。出了事活動組織者概不負責!
二、與黃、賭、毒保持距離
這個本來不用多講,但有一點是網友聚會容易犯的,那就是。與陌生人永遠是有危險的,此外,網友間收入差距很大,會成為聚會活動不愉快的因素。
三、組織者沒有責任照顧你
聚會活動一般有組織者或召集人,但他們不是經營者,是AA制的參與者。對你的個人安全、舒適感、滿意度等方面沒有義務。由于他們多出一份勞動與心血,你應該感謝并盡量給他們幫助與支持。
作為聚會的一份子,每個人都有義務共同出力,如果你參加聚會想什么勞動都不付出,等待組織者為你安排好一切,那么你會被大家所排斥
四、AA制原則
本次聚會,不要掏錢買大單,也不要逼著某個人請客,掏錢買 大單是不必要的,有可能也是不情愿的。網友活動在中國與外國的通例就是AA制,這是對別人的尊重也是對自己的尊重。如果你不愿意出AA制的錢,建議不要參加活動。
公司年會活動方案模板篇4
一、年會主題:
給力百聯世家年度總結會
二、年會時間
1月25日下午15:00至22:00會議時間:15:00——17:00晚宴時間:17:30——22:00三、年會地點
__酒店二樓多功能宴會廳【晚會目的及意義】
1、對公司發展成績總結,以及制定公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等;
2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力;
3、表彰優秀員工,通過獎勵方式,調動員工的積極性,鼓勵所有員工在新年度中,工作都有出色的表現;
4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
5、讓員工充分的展現自我,在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。6、實現領導和員工的`互動,讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡。7、進一步擴展企業文化內涵,促進其外部形象和內部文化的統一合成。
四、年會參會人員公司全體員工+邀請嘉賓.
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終大會議程安排
14:50全體參會員工提前到達酒店指定地點,按指定排座就位,等待年會開始;15:00—15:30大會進行第一項,各店長及家裝、工裝部門主管上臺分別做終述職報告。(每人5分鐘左右)
15:30—16:00大會進行第二項,郝總上臺發布
16:00—16:15大會進行第三項,由行政部門負責人上臺解讀公司組織架構及人事任命決定書。
16:15—16:40大會進行第四項,主持人宣讀度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理和董事長為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理二等獎2名,獎金各300元,三等獎3名,獎金各200元。沒有獲獎的演出人員和工作人員都可獲得小禮物一份。
(三)節目籌備單位在1月__日前將節目名單及配樂CD交行政部文案策劃,確定晚會節目單和參演人員;
(四)x月__日前由行政部組織晚會彩排;
(五)各個環節安排:
(1)物資、禮品的采購準備:__負責,__協助。
(2)舞臺場景的布置:__負責,__協助。
(3)場地布置、桌椅擺放位置安排:__負責,__協助。
(4)入場引導、所有禮品發放:__負責,__協助。
(5)音響燈光設備調試等:__負責,__協助。
(6)晚會現場抽獎及抽獎前準備:__負責,__協助。
(7)晚會瓜果茶水準備、會后物資回收:__負責,__協助。(8)拍攝、照相、制作VCR:__負責,__協助。
(9)中場頒獎禮儀、節目評分表準備:__負責,__協助。(10)物資運輸:__負責,__協助。
(11)場地清潔:__負責,__協助。
(12)現場秩序維護和突發事件處置(滅火器的準備):__(13)中場禮儀:__負責,__協助。
(14)晚會主持人:4名,2男2女,面向全公司征集(請有意向的員工于1月__日中午12:00前在行政部__處報名)。七、晚會流程:
(一)晚會開場秀;(5分鐘)
(二)總經理致新年賀詞;(5分鐘)
(三)年度優秀團隊及員工頒獎大會;(25分鐘)(四)優秀員工代表發言;(5分鐘)
(五)迎春文藝晚會節目表演,中間穿插小游戲2—3個;(60分鐘)(六)中間穿插晚會抽獎;(20分鐘)
(七)抽獎:
1.參加人員:現場人員及所有員工
2.抽獎方式:
①全公司獎:將公司所有員工名字寫在一張小紙條上,放入抽獎箱內抽出產生;一等獎的開獎人為總經理,二等獎和三等獎由現場參加晚會的員工進行抽取。抽獎環節穿插在節目中。
②現場獎:參加晚會且到現場的人,每人會領到一個號碼,抽到相應的號碼且在場領取即為相應的得獎人。
3.獎品設置:
一等獎:1名(獎金500元,共計500元)
二等獎:3名(獎金各300元,共計900元)三等獎:5名(獎金各200元,共計1000元)
現場獎:30名(各50元以內獎品,共計1500元)
(八)晚會結束,公司在場所有員工集體合影留戀。
八、晚會所需物資:
茶水、瓜子、花生、糖果、水果、獎品、抽獎盒、抽獎紙條等。晚會場地布置所需物品:橫幅(標明晚會主題)、氣球、音響、話筒(4個)、彩帶等。
九、籌備進程:
1月10日前——發出晚會通知1月15日前———禮品準備2月10日前————晚會彩排,對節目進行復核,場地布置2月13日————晚會正式演出
十、費用總計:
1.晚會節目獎:1700元
2.員工抽獎:3900元
3.演出小禮品1500元
4.場地布置、道具、服裝租用:1500元
5.現場食品:1500元
6.其他費用:1000元總計:11100元
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公司年會活動方案模板篇5
一、年會主題:
廣州公司年度年終總結會以及公司新年的發展方向
二、年會時間
20__年1月18日下午14點30分至22點00分
會議時間:14:30——18:30
晚宴時間:18:30——22:00
三、年會地點
國貿酒店多功能宴會廳
四、年會參會人員
公司全體員工
五、流程與安排
年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終大會議程安排
(二)晚宴安排以及年會創意節目表演
六、相關注意事項:
(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。
(二)條幅的制作
(三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需用品、游戲所用物品、抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需、各類干果小食品。
(四)現場拍照人員安排,做好大會以及活動拍攝工作。
七、年會籌辦任務
主要包含:會務前期人員,中期協調工作人員,會議階段主持人,晚宴階段主持人,物品購置,會場布置、條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定、現場拍照的人員。
公司年會活動方案模板篇6
20__年即將到來,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于20__年__月__日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題
增加公司于員工之間的凝聚力
二、年會地點
辦公區大會議室
三、年會時間安排
(1)年會策劃及準備期(__月__日至__月__日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。
(2)年會協調及進展期(__月__日至__月__日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(__月__日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。
(4)年會正式演出時間:20__年__月__日晚19:00至21:30
四、年會節目報名方式
1.及時通報名、電 話報名、現場報名
2.聯系人:___
3.聯系方式:____________
五、參會人員
___、___、___、……
六、年會節目要求
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;
(4)相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類:
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;
(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。
4、每個部門所報節目不限;
5、提倡跨部門組合報名;
七、年會進行流程
1.參會人員入場
2.主持人宣布年會開始
3.總經理\董事長講話對年終做總結表彰員工
4.表彰各部門負責人做度工作總結與計劃。對優秀員工予以表彰為優秀員工發獎優秀員工發言
5.聯歡會節目表演
6.互動小游戲
7.閉幕詞
公司年會活動方案模板篇7
一、活動目的
答謝員工一年辛苦工作,聯絡感情,鼓舞員工士氣,希望在今后的工作中再接再厲。增強企業在員工及合作伙伴們的心中的品牌樹立,保持親密的關系,來年能更好的合作。
二、活動訴求
又是年終歲尾,又是員工團聚的時刻,每個人心中洋溢著收獲的喜悅和對來年目標的期盼。
企業主都希望員工不斷貢獻生產力,員工更希望和企業共享成功進步的喜悅。慶功宴抒發情懷。
一年到頭,管理層對員工一年的表現表達感謝。獎勵,表彰,并以目標激勵未來每個人的績效和工作的精神頭。
凝聚力能推動團隊運作和發展,培養團隊成員之間的親和力,提高組織整體效能,使員工擰成一股繩,朝著一個目標努力。
三、活動流程
18:00—19:00迎賓環節(每個參與者貼姓名標簽)
19:00—19:15開場動畫(企業發展歷程反復播放)
19:15—19:30公司高層致辭(祝酒儀式)
19:30—19:4520__年公司發展總結及優秀員工表彰
19:45—20:00公司代表致祝酒詞
20:00—20:05互動環節一
20:05—20:20第一輪抽獎
20:20—20:30伴宴(音樂)
20:30—20:40答謝員工
20:40—21:00第二輪抽獎+頒獎
21:00—21:15互動環節二
21:15—21:30第三輪抽獎+頒獎
21:30—舉杯同飲—晚宴結束
公司年會活動方案模板篇8
20__年已經到來,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于20__年__月日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、活動的目的:
1、通過一年的努力與付出,我們既有斐然的成績,工作上也有許多不足,通過年會進行總結,展
新一年的宏圖與計劃;
2、通過對出色的個人與團體,進一步增強公司的集體榮譽感和凝聚力;
3、通過年會,集團領導和員工互相交流,相互促進,增加彼此間的溝通與信任;晚宴盛會
二、活動主題:__X公司20__給力跨年盛典
三、活動口號:相親相愛一家人
四、活動時間:20__年月日
五、活動地點:
六、主辦單位:
協辦單位:承辦單位:
七、籌備工作組
總顧問:總指揮:活動執行:
節目統籌:后勤保障:場務組:
八、活動內容:
第一篇:年會(回顧20__與展望20__)下午3:00——4:30
會議時間:回顧與展望下午3:00——4:30娛樂時間:娛樂現場下午4:30——6:30晚宴時間:晚宴下午6:30——9:00
第二篇:娛樂現場下午4:30——6:30
第三篇:晚宴下午6:30——9:00
九、年會準備安排
一、年會準備時間安排
(1)年會策劃及準備期(月日至月日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。(2)年會協調及進展期(月日至月日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(月日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。(4)年會正式演出時間:年月日晚至21:00
二、年會節目安排
(一)年會節目報名方式
及時通報名、電話報名、現場報名2.聯系人:3.聯系方式:(二)參與人員確定(三)年會節目報名方式1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創歌曲。2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;(2)具有高科技時代氣息的`創意性舞蹈。(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;(4)相關歌曲的伴舞。3、曲藝類:
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;
(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。4、每個部門所報節目不限;5、提倡跨部門組合報名;
三、年會相關事項安排
__X公司20__給力跨年盛典
晚會分為三個部分
一、時間:
會議時間:回顧與展望下午3:00——4:30娛樂時間:娛樂現場下午4:30——6:30
晚宴時間:晚宴下午6:30——9:00地點:
二、參與人員:公司全體員工與嘉賓
三、流程:
第一篇20__回顧與展望(15:00—16:30)主持人開場(2分鐘)總經理致辭(10分鐘)20__回顧與表彰篇(40分鐘)董事長寄語(5分鐘)新年祝福(主持人宣讀)(15分鐘)休息18分鐘
第二篇娛樂現場(16:30—18:30)主持人:布景:燈光:音響:攝影:節目:服裝、道具:化妝:場務:頒獎嘉賓。
公司年會活動方案模板篇9
年會活動策劃背景:
每到一年快結束的時候,各個公司都會以"年會晚會"的形式來組織各種年會活動。一方面:在這個"企業盛會"中,公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進人與人之間的交流,實現企業內部的團結,增加企業凝聚力。
再一方面:在這個"家庭盛會"中,公司借以來總結回顧上一年度各項工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接新的一年,促進公司的企業文化建設,表達對員工的問候和愛戴。
年會活動主題:總結表彰上一年、戰略部署下一年
年會活動目的:振奮精神、統一目標、加強團結、再創輝煌
年會活動安排:
(一)企業全體大會議程安排
12:30:全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)
13:00—13:10:大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經理致《開幕辭》。
13:11:大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)
16:40—16:50:大會進行第三項。請總經理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。
16:50—17:00:主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工上臺領獎,同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經理合影留念,主持人鼓掌祝賀。主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17:00—17:10:主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎,同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎杯,先進集體領獎人與總經理合影留念,主持人領掌祝賀。
主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17:10—17:20:主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上臺,合影留念。(攝影師拍照)
17:20—17:30:主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)
(二)宴會相關安排
18:30之前:員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。18:55之前:總經理到主席臺向大家紙《祝酒詞》
19:00之前:主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好。
19:00—22:30:與會者共同用餐、年會活動
(三)年會活動相關安排
條件:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。
1.全體表演節目:演唱(明天會更好)
2.公司領導人(多個人也可以)表演節目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。
3.相關部門經理(多個人也可以)表演節目。
4.部門全體表演節目。
5.員工自由安排表演節目。
(四)簽到許愿安排
條件:每一個公司人員進來都要簽到,并且寫下愿望,掛在許愿墻上,最后整理做許愿冊
(五)游戲相關安排
不管是新老員工,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么游戲這個環節就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,打破僵局,促使酒會晚會更加暢快。
公司年會活動方案模板篇10
一、年會主題
20__年度總結表彰暨20__年迎新年會
二、年會時間
(1)年會策劃及準備期(20__年11月5日至11月30日):
本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。
(2)年會協調及進展期(20__年12月1日至12月31日):
本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(20__年1月17日):
本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。
(4)年會正式演出時間:20__年1月18日13:00至21:00
三、年會地點
(待定)
四、年會目的
(1)對2019年公司發展成績總結,以及制定2020年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。
(2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。
(3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。
(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
(5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。
(6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。
五、參會人員
公司全體人員,約200人左右。
六、年會節目要求
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;
(4)相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類:
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;
(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。
4、每個部門所報節目不限;
5、提倡跨部門組合報名;
七、年會進行流程
1.參會人員入場
2.主持人宣布年會開始
3.總經理、董事長、講話;對年終做總結、表彰員工
4.表彰:各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎
5.優秀員工發言
6.聯歡會節目表演
7.互動小游戲
8.閉幕詞