教師座談會發言稿簡短精彩
通過發言,可以將自己的經驗和知識分享給他人,幫助他人更好地了解自己。下面給大家整理一些教師座談會發言稿簡短精彩,方便大家學習怎么寫教師座談會發言稿簡短精彩。
教師座談會發言稿簡短精彩篇1
晚上好!
我來到__,從軍訓那天算起,到現在已經是兩個多月了。其實和__早已結下緣分。20__年那一年暑假,我剛從大學畢業,當時就來到了咱們__,并參加了當時的培訓。因為各種原因,參加完培訓后就離開了。時隔兩年,我重新回到__這里,以一種更新的姿態迎接未來對于我的挑戰。
首先,不論是兩年前,還是兩個月前,走進__給我的第一感覺就是干凈。綠茵場上、籃球場上、葡萄架下、風雨長廊、教學樓都是干干凈凈,一塵不染。除了干凈,迎接我的還有郁郁蔥蔥的綠樹小草。整個學校都被綠色植物包圍著,烘托著。不得不讓我感嘆,這所學校確實是名副其實的環境優美。在軍訓期間,我們這幫子新老師被安排在學生宿舍暫時住下。本以為會相當簡陋,沒想到剛踏進宿舍門,就感受到了一絲清涼,原來宿舍里早已準備了空調。到了第二天,學校領導也紛來沓至,對我們“噓寒問暖”,也讓我們這些新老師頗為感動。
培訓后是緊張的開學工作。開學起,我和劉圣蘭一起分在了學校教科室工作。接踵而至的是各項教科室的工作。雖然作為一名老師已經有兩年了,但是面對這類科室工作,仍然是一名新手。話說,有一位好師父,你前進的道路便少了一份荊棘。我很慶幸,我和圣蘭有一位好的引路人——宋校。在科室工作中宋校悉心指導我們,并從細節入手。例如如何和其他老師交流溝通。剛接手工作,宋校在交與我們工作后,總是會耐心地告訴我們應該如何做,事后會詢問我們是如何做的,并細心的告訴我們哪里還做的不足。慢慢地,從最初的&39;懵懵懂懂,有事后連一個文件都找不著,到現在不說得心應手,但是也很大程度上提高了做事的效率。在教科室工作,和做一名老師是有不同的。老師主要面對的是一群天真活潑的孩子,而科室工作面對的則是學校的事務。我,其實是一個容易粗心的人,而在教科室最需要的是細心細心再細心。我希望,在宋校的領路自己的努力下,我能從粗枝大葉逐漸轉變為一個細致入微的人。
來到__,是希望能夠站在講臺前,和自己的孩子一起共成長。現在我是一名儲備老師,在一個學習成長的階段,并加入了__的青藍工程的隊伍中。從畢業之后,我一直感嘆于沒有一個老師,我真的很高興來到__后能參加這樣一個青藍工程。許多人說“遇到一位好老師會讓人終生受益”,好老師就像一本好書,而我是何其幸運,有幸在這次活動中結識__的“研究型”教師黃可。或許本身和她的年齡差距不大,黃可老師給我的感覺就更像一個大姐姐,可以說是手把手帶我熟悉__的各種事物。因為第一次接觸全寄宿制學校,很多事情還不熟悉。黃可老師從如何接送學生開始,帶我熟悉工作。一年級的學生剛剛來到學校,很多是懵懂無知的,每天黃可老師就帶著我一起接送孩子,并且融入孩子們的生活,小到孩子們吃飯穿衣。讓我不得不感慨,__的老師都是一個個好“媽媽”。在教學方面,黃可老師的課堂也是對我完全開放。畢業后,在以前的學校我也是教低年級,這一次,又下到了一年級。我想,黃可老師的課,能夠讓我和之前自己的課有了一次對比,這樣更能夠認識到自身在低年級教學方面的不足,從而有效地提高自己的教學能力。最近,我來到徐長河班上,學校又給了我一次學習的機會。畢業至今,我一直在低年級徘徊,對于中高年級一無所知。面對這一個個學習的機會,我想我要堅持六個字“多聽”“多思”“多學”,珍惜每一個機遇和挑戰。
最后,衷心感謝學校對我們新教師成長的關注和重視。雖然壓力不小,工作重,但我想付出的是汗水,收獲的是快樂。
教師座談會發言稿簡短精彩篇2
尊敬的各位領導,各位同仁:
再過__天,你們將迎來人生的第一個重要的轉折了!你們將從小學畢業,升入中學,步入人生的另一個成長階段了。轉眼間,你們六年的小學生活就要劃上圓滿的句號了。今天,我代表瀘高分校的老師,對同學們即將順利完成小學學業,表示衷心地祝賀!
此時此刻,我作為一名將和大家在瀘高分校一起奮斗,一起學習的。一名老師,內心是極其激動的,我似乎已看到學校的每個角落都留下了你們的足跡!安靜的教室灑下你們勤奮學習的汗水!同學們,小學畢業是你們人生面臨的第一次機遇與挑戰!它將翻開你人生中嶄新的.一頁。作為你們的老師,我們將朝夕相伴,陪同大家走過了生命中最燦爛的金色時光。我們會永遠記住你們每一張燦爛如花的笑臉和每一個陽光遍地、書聲朗朗的早晨。
也許,我們在初中三年這有限的時間里,無法給予你們太多的東西,只能傾其所有用我們的努力和汗水,助你們揚帆遠航,做你最忠誠的朋友,為你鼓勁,為你加油!我承諾,我們將與你風雨同舟,榮辱與共!我堅信,今天瀘高分校以你們為榮,明天,瀘高分校將以你們為傲!
同時也請各位家長朋友放心,我們將用我們的實力,用我們的汗水應證對你孩子的培養,我想大聲的對你們說:把孩子交給我們,請你一定放心!
最后,祝愿各位同學在瀘高分校譜寫最美麗的人生樂章!也祝愿家長朋友們身體健康,工作順利!
謝謝大家!
教師座談會發言稿簡短精彩篇3
敬愛的老師們,親愛的同學們:
大家上午好!
當清晨的第一縷陽光照耀微笑的臉龐,當鳥兒清脆的歌聲傳入耳際,你是否想起,再過六天,我們即將迎來第__個教師節。
回首往昔,十余年的求學生涯,一路上都有老師的陪伴。也許,我們駐足最久的兩個地方就是家和學校了,可以毫不夸張的說,學校就是我們的第二個家。在這個溫暖的大家庭里,我們找到了精神的源泉,我們進入了快樂的世界。同時,我們也踏上了尋夢之路。而這個家庭里最辛苦、付出最多的”家長”,就是我們敬愛的老師。
老師,在我們的心目中是最神圣的,他們總是嚴肅中帶著慈祥,教誨中帶著微笑,讓我們無時無刻可以感受到溫暖且不斷的邁向美好的.未來。正因為有老師的諄諄教誨,我們才得以快樂的學習,茁壯的成長。老師就如拉滿的弓,把我們這些希望之箭射向藍天,追尋蔚藍色的夢想;老師如一泓清泉,在炎炎下日給我們帶來絲絲清涼,安定我們心中起伏的波瀾;老師又好比那輪永遠綻放光芒的紅日,給我們帶來光明和希望,讓我們充滿激情的力量。
老師,您為學生付出的太多太多,在您的節目到來之際,您依舊伏案疾書,為我們制定新學期的計劃,”春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干。”有人說,您像蠟燭,燃燒自己,卻點亮了莘莘學子光明的前途;有人說,您像蜜蜂,辛勤勞動,為學生們醞釀甜美的生活,有人說,您像園丁,用汗水澆灌了一朵朵含苞待放的花蕾,我說,老師,您像一個默默無聞的擺渡者,把我們從知識的此岸擺渡到成功的彼岸,周而復始,永不疲倦。老師更像愛心的傳播天使,這種師愛超越了親子之愛,友人之愛,陶行知先生的”捧著一顆心來,不帶半根草去”,正是老師無私奉獻愛心的典范。
教育是一塊圣土,老師在這里耕耘,投入生命,奉獻青春,奉獻心血,奉獻智慧,培養我們成長、成人、成才。如果說,藍天教會鳥兒飛翔,大海教會魚兒游泳,那么老師,您不僅教給我們知識,還教會我們做人,您用您的辛勤汗水澆灌我們;您用您的無私奉獻教育我們;您用您的真摯心靈感動我們。在此,我代表所有的同學,向敬愛的老師們說一聲:”老師,您辛苦了!”
同學們,感恩伴我們進步,感恩讓我們成熟,就讓我們努力學習,用最好的成績回報我們的老師吧,就讓我們用最佳的表現獻給老師吧,就讓我們用熱烈的掌聲,向辛勤教育我們的老師表示最崇高的敬意和最衷心的感謝吧!
謝謝大家!
教師座談會發言稿簡短精彩篇4
首先,非常感謝校信通和《教育時報》聯合主辦了這次“教師職業幸福感”征文,使我們這些一線普通教師有了一個發出自己聲音的機會。這個活動本身就說明社會已經開始關注教師作為人的存在,關心他是否具有幸福感,只此一點,我已經感到了幸福,并且很感動!在過去,人們習慣于把教師比作蠟燭,而蠟燭用來燃燒、照明的,沒有人會考慮他是否幸福。事實上,教師也是人,也需要獲得尊重,體現價值,也需要得到幸福。
與這次征文活動同步進行的還有一個“教師職業幸福感”在線調查,我注意到調查的結果,大部分教師熱愛本職工作,有明確的發展目標,擁有幸福感。但教師又是一個相對比較封閉的職業,很多教師的幸福感來源于自我認同,缺乏社會效應,幸福感不夠穩定、持續。按著名人類學家馬斯洛的人類需求五層次理論,滿足社會需求是一個人步入自我實現的必經階段。作為教師,我們應該更大膽地發展自己,宣傳自己,凸現自我價值,贏得社會認同。幸福也是需要用雙手去建設的。我欣賞山西師大蘆詠莉老師的一句話:“教師要做有靈魂的人!”在教育改革推向更深層次的今天,我們應擺脫傳統觀念,把自己從僵化思想的禁錮中解放出來。其實,很多教師的痛苦是自造自設的,我們完全可以用更科學、更明智的做法去替代昨天那種靠蠻力拼時間的做法。傳統觀念中,我們熱衷于歌頌那些帶病堅持工作,累倒在講臺上的教師的事跡,而事實上,做一個健康、陽光而又充滿活力的教師不是更好嗎?非要病病怏怏才算是一個優秀教師的形象嗎?對比之下,我想我們的孩子們一定更希望自己的老師是一個健康、青春、富有朝氣的人,那樣,我們孩子的心中也會時時充滿陽光。要知道教師幸福,最大的受益者就是我們的學生啊!
幸福的生活應該心胸寬廣,海納百川。沿著教育教學的主線去追求自己心中的夢想,改革進取,日創一新。幸福不是逃避,教師不能到世外桃源里去尋找幸福;幸福也不是什么事都不做,巴爾扎克說得好:絕對休息制造憂郁。我們的事業就在課堂,正如著名特級教師竇桂梅老師所言:贏在課堂就是贏得人生。我想說,讓我們和可愛的孩子們一起,到課堂上去尋找成長的快樂,課堂才是我們夢想開花的地方!記得新東方學校俞敏洪校長講過這樣一個故事:他小的時候,家里比較窮,他的父親總是在回家的路上撿回一些沒人要的碎磚亂瓦,日復一日,堆在院子的一角,他不明白父親為什么要這樣做。直到有一天,他父親開始在院子里開溝挖槽,和泥砌墻,建起了一間四四方方的小房子。他驚訝極了,原來那些沒用的碎磚亂瓦加在一起就是一間漂亮的房子。由此,他想到任何沒用的東西只要被用在有益的事情上就有了大用。我們的教師如果把每一天看似平淡的工作積累起來,一次次教學實踐的探索,一篇篇教學論文的打造,一步步走進教育教學的自由王國,幸福感自會隨之而來。
我常想教師的生活打個比方就是茶一樣的`生活。怎么講?第一,茶有淡淡的清香,而教師過的是一種內心生活,讀書、上課、跑步鍛煉,心靜如水,遠離功利,這不是茶的生活么?著名教育家魏書生、孫維剛、李鎮西老師都是生活得很淡的人,魏書生老師教學生練氣功,平和心境,孫維剛老師則在他的班級里懸掛著這么一幅對聯“神圣的教室永遠寧靜,學生的心靈永遠澄明”。第二,茶會略帶苦味。這正是教師生活的寫照:身體勞累,精神勞累,付出與所得不成正比……但,苦恰恰是甜的引子,教師的幸福感中離不開這么一絲苦味。當然,這種苦不能太過,過分的苦會讓人喪失了生活的樂趣,工作也就成了服苦役,所以教師要有自己的私人時間,個人空間,這也是正常的要求。第三,茶還有提神醒腦的功效。飲茶能讓人精神振奮,產生積極向上的情緒,教師的生活也是如此,為師者總喜歡讀書、學習、提高自己,而后又愿意將自己的所得與人分享。和教師在一起,無論是教師本身還是對方,都會在交往中獲得提神醒腦的體驗。最后一點,茶具有回味悠長的特點。教師傾其一生的付出,他的每一個足跡都值得在經過以后去深深回味,細細思品,因為教育工作是關乎心靈的工作,而每一顆心靈的成長都是最值得珍藏的財富。往事如煙,教師站在時空交錯的瞬間,找到了幸福的源泉。祝愿天下教師都能幸福如意!謝謝大家!
教師座談會發言稿簡短精彩篇5
尊敬的學院領導、各位老師:
是誰撫平了那顆脆弱的心靈,是誰慰藉了那苦痛的傷痕,是誰給予了那新鮮的活力,是你——我的老師。
老師的愛,它讓我拔云見日,讓我徹心醒悟,讓我信心百倍。作為一名教師,我們要讓愛扎根杏壇,春滿桃李。愛是生命中的指南針。人生艱難險阻,荊棘遍布,愛是溝通師生的橋梁,是開啟心扉的鑰匙,是成人成才的階梯。幸福和快樂,在愛的傳遞中像花兒一樣綻放,像甘泉一樣流淌,像幽谷一樣寬容……
人生如在漆黑的大海中航行,驚濤怒吼,險象環生,未卜的命運、漫漫的征程,如果沒有愛的相伴和援助,隨時有吞噬之險,滅頂之災。愛就像指南針一樣,讓人在危難中鎮定從容,在黑暗中豁然開朗,在苦難中信心滿腹。潮有起落,月有盈虧,但愛的指南針卻“磁心一片只指南”。它可以融化人情的堅冰,擊破世俗的包裹,打碎愚昧的桎梏,沖破生活的重圍,走出苦難的泥淖……愛,就是生活中的指南針!愛是生命中的去痛藥。譏諷、嘲笑、冷落、挖苦,甚至是屈辱曾讓我們傷心,痛苦,甚至絕望,讓我們在烈炎中炙烤,在枯寒中煎熬,在苦楚中痛哭……
但愛來了,它伴著輕脆悅耳的樂章、嬌美溫柔的笑容,靜靜地,悄悄地走近我們,撫平我們內心的傷痛,在時間的“嘀答”聲中消止了我們的疼痛,沖淡了我們傷心的記憶,填補了我們空虛寂寞的靈魂。愛讓我們看到了希望和信心,讓我們看到了幸福和快樂。愛也讓學生在輕柔飄香的春風中沐浴,讓學生在溫馨舒適的夏日中陶醉,在圓潤皎潔的秋月下起舞,在潔白素凈的冬雪中深思——愛在四季,愛在永恒,愛永遠陪伴我們,愛撫平了我們的傷痕。愛是生命中的血液。沉悶冗長的公式、枯燥煩人的公理和單調蒼白的算式,在愛的滋潤下,煥發青春,它讓公式跳舞,舞動出靈動與飄逸,它讓公理唱歌,歌出新生與快樂,它讓算式歡笑,笑出青春與活力……
是愛讓我們聰明,是愛讓我們快樂,是愛讓我們迅速成長,它給予了我們新鮮的活力,它給我們注入了年輕的血液,讓我們激情洋溢,讓我們意氣風發。一路有你,我們歡歌笑語,我們奮發圖強,我們夢想成真……
仁者愛人。教師是陽光下最燦爛的風景,是人類靈魂重鑄的工程師,是強將精英的領頭人。我們有著光榮而神圣的使命。我們要做教書育人的仁人志士,為構建和諧社會獻出自己,讓愛扎根杏壇,讓愛感動社會,讓愛充滿人間。愛,它淡如煙,輕如絲,柔如水,卻將感動整個社會!
愛在有情天,只要讓愛扎根杏壇,我們一定會收獲花香四溢,我們一定會收獲碩果累累,我們一定會收獲今生無悔!
教師座談會發言稿簡短精彩篇6
親愛的老師、同學們:
九月金秋,這是一個收獲的季節,是一個感恩的季節,更是一個屬于教師的季節。再過4天,我們又將迎來了一個極有紀念意義的節日,那就是九月十日——(齊答:教師節)。在這__個教師節來臨之際,請允許我帶領全校同學,用熱烈的掌聲向辛勤耕耘在東門實驗小學的全體老師致以最誠摯的節日問候:祝老師們身體健康,工作順利!合家幸福!
同學們,站在我們身邊的每一位老師都是最可親可敬的`人。如果你是一位仔細觀察的孩子,你就會發現,學校的晨曦中,校園里有老師忙碌的身影;課堂上,給你鼓勵的是老師那雙充滿期待的眼神,放學時,叮囑你路上小心的總是老師那一句句親切的話語;同學們,我們的老師所做出的這一切,看似很平凡,但確體現出了一種老師對你們的情懷。
同學們面對我們的老師,要懷有一顆感恩的心。在這樣一個特殊的日子,你怎么做才能讓老師因你的存在而感到幸福呢?你可以給老師寫一封表達自己感激之情的信,或在作文里真誠地表達對老師的熱愛;可以自己制作一個賀卡,悄悄放到老師的辦公桌上;當老師走進教室時,能看到黑板上寫的祝教師節快樂的話,給老師一個驚喜;不管你用哪一種方式,我想我們的老師肯定為因為你的`存在而感到幸福。
感恩老師,并不需要我們去做驚天動地的大事,它表現在日常生活中的點點滴滴:課堂上,你在專心致志地聽講,這就是感恩;下課后,在走廊里遇到了老師,一個微笑,一聲甜甜的”老師好”,這也是感恩;放學了,向老師招招手,說一聲”老師再見”,這依然是感恩;你認真地完成每次作業,積極地舉手發言,靠自己的努力換來理想的成績,取得更大的進步,這更是對老師辛勤工作的最好回報,也是老師最大的欣慰,最快樂的滿足。
最后,再次祝愿老師們節日快樂!祝愿同學們學業進步!謝謝大家!
教師座談會發言稿簡短精彩篇7
尊敬的各位領導、老師們:
上午好!金秋十月,丹桂飄香,我們歡聚一堂共議我鎮教育發展大計。今天我發言的主題是《嚴管真愛,鋪就學子成才路》。能代表優秀學科發言,我深感榮幸!說心里話,談到“優秀”二字我自感慚愧,想想和我并肩作戰的畢業班的老師們,哪個流過的汗水,付出的心血比我少?一年來他們為了肩上沉甸甸的責任,和我一樣勤勤懇懇、兢兢業業,日復一日的工作著。
學生一旦進入畢業班,我們師生甚至家長的目標都變得非常明確。就是為了中招,為了在中考中讓學生考出優異的成績,順利的升入理想的學校,這是共同的目標,我們語文也絕不能排除在外。
“教學千古事,得失寸心知”,說起語文教學,仁者見仁,智者見智。我僅借此機會拋磚引玉,就二中在語文學科教學中,一些平時的做法與大家交流學習,不當之處請多提寶貴意見!
做法一、以“一詩一歌”為載體,把繁重的讀背任務,分解在平時的復習中
十年前初到二中,我印象中英語學科總是獨占鰲頭,語文學科卻被遠遠地甩在后邊,后來在陳校長的倡導下,我校每天中午預備后,為語文學科專設了5分鐘的“一詩一歌”,要求各班語文老師提前布置具體的讀背任務,課代表認真組織實施,學校利用學習監督崗督促檢查,每周及時總結表揚。
我們九年級充分利用這一時段,把課標50篇大量的讀背內容,分散在這一時段完成,在平時就扎實復習。學生多了一次被表揚的機會,更為中考前緊張的沖刺,節省了大量寶貴的復習時間。
做法二、堅持“課前三分鐘”讀書習慣,提高課堂效率
偶爾走進二中校園,課前你看不到追逐打鬧,聽不到嘻嘻笑笑,各班都在做著同一件事——讀書。我校倡導“課前三分鐘”讀書活動后,九年級語文反復強化“課前三分鐘”讀書習慣的養成。課前的3分鐘讀書環節,同學們很好的完成了導學案的了解作者、知識鏈接、解決生字詞等內容,對課文也有了初步感知,更關鍵的是學生提前進入了學習狀態,文本讀透了,思路跟上了,回答問題積極性了,課堂效率也就大大提高了!
做法三、緊扣教材,狠抓雙基,嚴把落實關,讓學生在實戰中成長
分班后的第一周,各班主任就會給任課老師發一份任務落實一覽表,平時的讀背、作業上交等學習落實情況一目了然,有利于我們節節落實、課課過關。
另外,語文試卷嚴格按照大綱要求出題,重在考察學生的知識運用能力。畢業班各科老師每周都自覺做一套中考試題,把握命題動向,平時講課力爭做到有的放矢,突出重點,強化考點。
例如,議論文是九年級重點學習的一種文體,按照河南省連續多年的慣例——兩年說明文,兩年議論文,今年中考剛好是考察議論文,已成為定局!
我們在學習課文時,不是簡單的支離破碎的分解課文,而是把議論文的知識滲入文本,讓學生學會、學透,舉一反三的掌握議論文的知識,通過歷年中招真題提高學生的實戰能力。同樣,對于小說單元的學習也是如此,以本為例、舉一反三,使學生熟練掌握小說的閱讀方法和技巧。
十一前夕(9.26)我校組織的第一次月考,我們便考察了學生們對小說和議論文的掌握情況,分數倒是次要的,關鍵是學生們呢在實戰中學會了方法,積累了經驗。
做法四、作文訓練嚴格要求,提前與一測二測接軌
開學第一次語文教研會,全體語文老師共同研讀近幾年一測二測試卷的作文部分,認真比對其中的細微變化,達成了共識。一致同意將作文、周記改成試卷作文紙形式進行訓練,第一周任課教師就領到了1000張考試專用作文紙,這樣九年級一開學便與一測二測接軌,有充足的時間對學生的卷面、布局、篇幅,進行系統的指導和訓練,使平時的.每一次訓練,如同大考來臨。實踐證明,這一做法起到了良好的效果。
做法五、做一個激情四射的語文老師,讓語文課堂異彩紛呈
常言道:“親其師,信其道”,作為九年級的語文老師尤為重要。開學講的第一課——《沁園春雪》,我們對優教通資源進行精心篩選,創設情境把學生帶到漫天飛舞的北國雪海,《傅雷家書》中我們又演變成一個嚴師慈父,語重心長的告誡學子們像傅聰一樣,做一個“勝不驕敗不餒”的堅強的人!
總之,語文學科博大精深,教無定法!適合自己的就是好方法!今天的大會以為我們新的征程吹響號角,新起點,新目標。在今后的教學中我們還將不斷地探索、完善和改進,為我鎮教育取得更大成績盡自己綿薄之力
再次希望各位領導、各位同仁不斷提出寶貴意見!
我的發言完畢!謝謝大家!
教師座談會發言稿簡短精彩篇8
尊敬的各位領導及同仁:
大家好!這次被評為“優秀教師“,很榮幸,也很慚愧,我覺得自己只是做好了自己的本職工作,離“優秀”還有很大的距離。
首先感謝學校給我一個學習的平臺,讓我在與全班同學的相處中,深切地感受到了孩子們的風采:他們有“小荷才露尖尖角”的嬌嫩與美麗,有“同學少年、風華正茂”的青春與活力,有“天下任我行”、“敢為天下先”的灑脫與進取,更有“初生牛犢不怕虎”的勇氣和魄力。其次,要感謝我的各位同仁,感謝你們在我孤獨時的安慰,彷徨時的鼓勵,自大時的提醒。
今天,我們歡聚一堂,隆重召開青年教師座談會,這體現了學校領導對青年教師的重視,對學校前景的擔憂,對教育未來的謀劃。著名作家柳青曾經說過:“人生的道路雖然漫長,但緊要處常常只有幾步,特別是當人年輕的時候。”因此,正處于青年時期的我們,如何規劃自己的未來是一個值得深思的問題。青年,多么閃亮的稱呼!擁有健康的`體魄,旺盛的精力,敏捷的思維,這一切,怎能任它白白流逝?
青年人都有自己的夢想,夢要圓,需平臺!現在,學校已經為我們搭建了這個學習的平臺,我們要抓住機遇,迎接挑戰!這里不僅有美麗的校園環境,還有全新的教育理念,嚴謹的領導班子,明確易行的各項工作程序和優秀的教師隊伍,這里就是我們圓夢的地方,我們還需要猶豫什么呢?就讓我們用行動證明我們的激情,展示我們的風采吧!
作為一個年輕人,我會把更多的敬業精神,更多的責任心和愛心投入到我的教學工作中,以平等的心態、欣賞的目光、發展的眼光對待每一位學生。我會認真向各位學習教藝教法,不斷提高自己的教學質量,努力加強自身的專業素質,盡早成為一名優秀的人民教師。
最后,我衷心地祝愿各位領導和老師在新的學年里身體健康、萬事如意!
謝謝大家!
教師座談會發言稿簡短精彩篇9
親愛的老師、同學們:
時光荏苒,我們迎來了第__個教師節。在此,我代表學校黨委和校長室向曾經和正在運中辛勤耕耘的老師們致以節日的慰問!向為學校建設與發展做出突出貢獻的老領導、老教師致以崇高的敬意!向在教學、科研、管理和后勤服務崗位上默默奉獻的同志們表示誠摯的問候!
翻開河運中學的歷史畫卷,回顧學校的成長歷程,歷數運中所取得的每一項成績,點點滴滴都有大家辛苦付出的記憶,校園的每一個角落都留下大家奮斗的足跡。
幾十載弦歌不斷,幾十年薪火相傳。時間在變,歷史在改,我們運中人對教育事業的執著追求未變!始終一路豪邁,行走當前,迎難而上,用務實求真譜寫出了蘇北強校的新歌。
我們當中有的雖年近花甲,卻依然對運中的教育事業一往情深;有的雖知天命,卻仍孜孜不倦地佇立在講臺邊;有的雖已不惑,但仍躊躇滿志意欲一展宏圖。我們更有一大批以自己的勤學善思使事業漸趨于精,正以飽滿的激情投身于運中教育的青年英才。
20__年我校實現高考本科上線1023人,位居徐州市第一;小陽同學被北京大學錄取;中考全市前20名中有17名運中學生……
秋天是收獲的`季節,也是為來年的豐收播種的季節。當前,我校正處于承前啟后、繼往開來的極為關鍵的階段,新一輪教育改革千帆競發、百舸爭流。加快改革和發展的步伐,顯著提升辦學水平和綜合辦學實力,需要全體教職員工的積極參與和共同努力。
雖然我們只有一點智慧、兩袖清風、三尺講臺,但我們可以在四季的晴雨中,用十分的汗水滋潤桃李芳華滿天下。讓我們一起攜手共進,同舟共濟,共同譜寫河運中學的新篇章!
最后,衷心地祝愿:每一位教職工身體健康、家庭幸福,生活愉快、工作順利!
教師座談會發言稿簡短精彩篇10
尊敬的各位領導、老師:
大家晚上好!
首先感謝學校為我們提供這樣一個學習和交流的平臺,使我有機會能和大家一起探討和學習。今天上午何校長打電話叫我準備今天晚上的發言,我聽了很是激動,卻不知我該以什么角色參加這次青年教師座談會,青年教師角色吧我黑板上無名,老教師吧我經驗又相對不足,所以在此我是以學習的目的參加這次交流會,同時把自己工作5年來的一點心得體會向大家做個匯報,不足之處請學校領導和同事指正。
一位哲學家說過:人生最大的價值莫過于充實,人生排除無聊最好的方法就是認真對待你現有的工作任務,并努力出色的`去完成它。我覺得當老師最大的價值也莫過于生活得充實。上班時間,我們忙著備課上課,教書育人,學生的成長讓我們覺得欣喜和自豪,我們覺得很充實。而下班時間,我們也要讓自己充實起來,這樣我們對工作、對生活才能有更高的激情。這也是我今天所要匯報的主題:做一個充實上進的青年教師。
可能很多年輕的教師都感慨過:平時我們上班很忙很累,可下班了或者好不容易放假了,除了上網和睡覺就沒事可干了。這實際上是因為我們還沒有學會享受工作后的休閑,緊張后的輕松。有時候我們真的需要認真規劃一下我們的課外生活,這樣我們會過得更精彩。
教師座談會發言稿簡短精彩篇11
尊敬的謝校長、尊敬的各位同仁:
感謝你們給我一次上課和發言的機會,感謝你們能奈住性子聽自以為懂得教學行情我的嘮叨。下面,就《柳葉兒》這節課的教學構思并結合我對文科教學的點滴思考,作如下發言,敬請指正。
一、充分用好手頭的教學資料
1、破壞一個舊世界容易,建立一個新秩序困難,在我們不能、或者說也沒有能力做到破壞和建立時,我們要去充分發揮現有教科書的作用,并不斷完善它,并建設它。現在,我很疼心的是,老師上課不圍繞課后練習題來上課,因為我堅信我們的問題設計肯定比不上洪宗禮這批專家學者;老師備課不能利用好教學參考資料后的教學設計,我斷定我們大都數人的教學設計比不上匯集全國各學校比較優秀教師的教案;我們的《補充習題》被棄之不邊,自己去編什么練習,或者買一套其它資料,我相信我們自己所編的資料體系肯定趕不上配套的練習冊;我們選擇了很多美文,自讀課本卻不聞不問;我們運用各種媒體資料,但配套的光盤和蘇教版教材的網站卻遭遇遺忘;我們經常說學生不會預習,課本上的問題就十分的好。其實,這些資源對于我們普通老師來說已是十分的豐富而高質。所以,我這節課就是利用課后的三個思考題撐起了整個備課的門面。其實,一套教材就是一個教學流派,有著自己的理論基礎和自己的教學意圖,只有我們的教者掌握了它的精神實質,才能使用得得心應手,比如說,中學生的閱讀量是一學期100萬字,課本18萬,自讀課本22萬,《西游記》67萬,《補充習題》5萬,已遠遠超過國家規定之要求。
2、每一個文本都是一個獨立而豐富、自成世界的王國,一切問題都可以在文本中找到你想要的答案。因而對文本深刻而認真的解讀,是我們課堂教學成功與否的關鍵。沒有教師對文章的獨立而深刻的解讀和體驗,就沒有學生閱讀的個性化的閱讀。《柳葉兒》中的“樂”,從兒童的角度來看,是“少年不識愁滋味”的“樂”,但當“我”寫這篇文章時,是從成人的角度“品嘗”出一種“苦澀”,所以,文章就有了“每當看到那一片片打著細卷兒,在暖和的陽光里慢慢舒展的柳葉兒時”的細致觀察,就有了“總忍不住要伸手去摘一片來,放在嘴里嚼著”下意識的動作,就有了“慢慢品嘗一番那苦中略帶些澀的滋味兒”的情感體驗。比如說,《背影》中父親對兒子的情感,學生只能到“愛”這個層面,如何讓學生理解到那是一種特殊的愛才能刻骨銘心呢?如果,我們從“父愛是沉默的山”來解讀,就會知道朱自清筆下的父親是“絮絮叨叨”的女性般的愛,就能引導學生進入一個全新的閱讀世界。我20__年在洪澤開課時,說過這樣一句話,“每一篇文章都是作者在特定的時空下的情感宣泄。”作為教者,就必須能觸摸到作者的心靈腹地,與作者達成情感的共鳴,這是其一;其二,解決這些問題的內容也必須來自課本,比如說,《童年的朋友》中寫到“她的頭發多得出奇,密密地蓋著兩肩、胸脯、兩膝,一直垂到地上,烏黑烏黑的,泛著藍光。”烏黑的頭發怎么能發出藍光呢?其實,文章的開關就點明了這一切,因為是在海上航行,海水的反光與折射而造成的。所以,作為教師,就應該引導學生讀懂、讀透、讀深課文。
3、如何使用教材,是一個教師專業化水平的外在衡量標準。評價一個教師專業水平高低時,就是看他(她)是“用教材教”還是“教教材”。所以,我們上課時,必須走進文本,必須走出文本,課文是我們引導學生掌握知識、體驗生活、培養能力的一個載體。在《柳葉兒》這節課上,我想讓學生知道,在文學中“客體都是主體世界的寄托”,都可以為我們寫作的需要服務。小學的《青海高原上的一棵柳》中作者是通過對柳樹在風雨雷電中的情態進行描寫,表達了作者對柳樹不屈不撓的精神面貌的贊美;初中的《柳葉兒》是通過“我”與柳樹之間的一段往事的回憶來表達作者獨特的人生體驗,再結合第一單元寫人的不同類型《童年的朋友》、《一面》通過對人物進行精雕細作來反映人物的性格,《我的老師》、《展示華夏文化魅力》通過事件來表現人物品質,《趙普》則是把細節描寫和敘述事件相結合來刻畫人物,這樣從《柳葉兒》走出,給學生一個立體的知識結構。同時,又引導學生在《柳葉兒》中思考作者的“品嘗”之深意,走向學生的思維和思想深處。
二、在學生已有知識和生活體驗的基礎之上進行教學
新課程的核心理論基礎就是建構主義,學生的學習是一個自我有意義的建構過程,教師就是要在學生已有的知識、體驗和未知的世界之間構建一個積極的、有價值的橋梁,這個橋梁,我個人認為也可以稱之情境。
1、導入在《柳葉兒》的導入上,要從學生學過的知識和對柳樹已有的認識入手,這樣便于學生迅速走向教師,便于迅速調動學生的思維,有話與你交流,課堂氣氛就能活躍起來。我一直認為,課堂教學中,學生只有擁有知情權,才能享有話語權,“對話”才能誕生。
2、主題《柳葉兒》的主題,成人可以一眼看出,我們也可以直接告訴給學生,然后讓學生從文章中找出相關的語句佐證我們的觀點,這是我們通常的教法。我今天也是用的這種方法,但今天,我在課堂教學努力做到的是,這個主題如何讓學生通過對文章的閱讀喚醒或者說喚起他們曾經的相關生活體驗,讓他們從內心接受這種“樂”是苦澀、無奈而心酸。因而在上樹摘柳葉的冰冷、吃到一個豆子等處化上一定的時間,讓學生結合實際談自己的感受。我想我們的課堂教學一定要達到這樣一個目的,我所傳遞的知識是學生“自己能夠主動接受的東西。”當然,最好的教學還是“以學定教”,從學生閱讀的第一感受進行、或第一發現、或第一疑惑處組織教學。
3、過程我想課堂教學中,教師要學會“推波助瀾”,淡化自己,但不是弱化自己,要善于發現、抓住學生中有價值的問題引向深入,或者是學生思考的困頓處、不足處、矛盾處引向明朗與完整。
三、對學科的基本性質有一個清醒、清晰的認識
1、語文教學必須從語言文字處著手,我一直認為辨詞析字,是語文教師的看家本領。每一個漢字,只要把它放到一定的場所,便立刻成為一個風情萬種的女子,或者是氣宇軒昂的男人,每一個人都有他(她)獨一無二的個性和不可取代的價值。我們的語文課堂教學怎么能不從這里下手呢?“吃到一個豆兒”和“吃到一個豆子”中的“兒”和“子”所表達的思想、內容、情感是迥然于天地的,就是題目《柳葉兒》和《柳葉》,多一“兒”字,春風拂面,境界頓生。自課程改革以來,聽了無數節語文課,我們的語文課丟棄“根”,所謂“你最喜歡的是哪一句”飄在空中,浮在水面,所以,我們經常說這課沒有“語文味”。沒有形式,哪來內容。我一直在努力嘗試,如果我們的語文老師能感受到文字那繚繞的、氤氳的氣息,我們的課堂應是怎樣的一個春意盎然。
2、所謂語文素養和語感并不是一個“玄學”,有著一定可以丈量的東西。什么是語文素養,大家爭論不休,至今沒有一個統一的答案,就像什么是人?這些原性質的東西,是無法有一個明確的界定,但它有一些共識的東西,比如什么是黃色文化,至今沒有有一個明確的`定義,但可丈量原則是“一眼看上去不適宜那個年齡的東西。”我記得《人民教育》的教學編輯賴配根老師最近撰文指出,我們的語文一直圍繞一些無關解決的問題在糾纏著,總想有一個一統江湖的東西出來,我們的教學就心定了。其實,我們的教學就是圍繞一些基本的屬性進行有效的操作,逼迫內核。例如,語感,它大致可分為語音感、語義感、語法感這三個方面,就語音感來說,大致可從節奏的張弛、語速的快慢、字音的輕重、句調的升降平緩、疊韻疊字的添舍來進行,時間長了,就有語感了。我們在教學就應從這些方面有效落實。而是一定要有一個定乾坤的東西出來,才去做。
3、動手,永遠比嘴說有效。我們的語文教學學生用筆表達太少,基本沒有,即使有,也是留在課后,就連不少優課,學生的寫都是“請同學們課后在自己的本子上寫出什么什么”,“寫”成為語文教學的‘“邊緣”。“只有把自己的想法用文字準確地表達出來,才能稱之為思想。”我想,我們的語文課堂一定要給學生動手去寫,“寫”是對學生綜合能力的培養,是檢查教學效果最佳的方法。沒有不斷的“寫”,哪有學生思維的明晰,哪有作文水平的提高。
4、板書,是教者課堂教學思路的文字性呈現,沒有板書的課堂,是不規范的課堂。
尊敬的謝樹平校長、尊敬的安根生主任、尊敬的各位同仁,以上我的發言,是我個人的一些不成熟的思考,正如我今天所上的課一樣不成熟、不成功,敬請各位批評、指正。教學永遠是一項充滿遺憾的工作,我愿與大家一起努力。謝謝。
教師座談會發言稿簡短精彩篇12
各位領導老師們:
大家下午好!首先,感謝中心校領導重視我們青年教師的發展、關注青年教師的成長,煞費苦心的組織這樣的交流活動,同時我也深感榮幸代表青年教師進行交流發言。值此光輝的“五四”青年節來臨之際,我向關心我們青年教師的領導、師長們致以崇高的敬意和深深的感謝!向在座的青年教師朋友們致以節日的問候!
彈指一揮間,踏上講臺已經十幾年了,還記得初踏講臺時的惶恐與不安,還記得初為人師的欣喜和青澀,那時的我,面對著比我更小的孩子,卻并不見得來的成熟和穩重。然而值得慶幸的是,在學校領導的關懷下,在同事的熱心幫助和自身的刻苦努力下,我學到了很多書本上學不到的東西,教育教學經驗不斷豐富,工作能力得到了一定提高。今天我把這些體會說出來希望能和大家共同探討。我覺得作為一名青年教師,要盡快成長、不斷進步,需要做好以下幾點:
一、制定一個切實可行的工作目標
這是成長的方向。目標就像是一盞指明燈,每個人都有自己前進的方向。作為一名青年教師,我在適應了自己的工作之后,為自己樹立了一個工作的目標,奮斗的目標。我的奮斗目標是:用充足的愛心、耐心、上進心對待自己的工作,讓自己成為一名有目標感、責任感、積極感、學力感、專業感的教師。現在,我仍然向著這個目標邁進!!
二、向老教師學習,盡快提高自己的業務水平
老教師教齡長,知識淵博,教學經驗豐富,講課水平較高。對于我們青年教師,老教師不單單是自己的同事,更是自己在教學路上的引路人。經常與自己周圍的同事交流,吸取他人成功的經驗,交流教學心得。這樣不僅可以迅速彌補自己教學中的不足,還可以互相探討經驗,增強信心,豐富自己的教學手段和方法,在教學中達到事半功倍的效果。因此我們平時要利用機會多聽聽老教師的課,多學習老教師的教學方法,多學習老教師的態度,多學習老教師的經驗,唯有虛心的向老教師學習,不斷提高自身素質,才能使自己盡快成長起來。
三、多讀書,多學習,做個智慧型教師
這是成長的關鍵。首先要深化專業知識,并拓寬知識領域。要給學生一杯水,老師自己要有一桶水,青年教師雖然具有較全面的專業知識,但也應該繼續深化專業知識和拓寬自己的知識領域以及知識的聯系,這就需要我們多讀書,尤其要多讀教育教學書籍和雜志。在專業方面,我感覺到自身的理論基礎有限,一些教學方法、教育手段都停留在初級的水平上,并且對一些工作經驗和總結的能力不強。因此,我努力多讀一些教學方面的書報雜志,逐步使自己的業務理論水平上升一個新的層次。
四、鉆研業務、勤思考,擅積累,做個反思型教師
這是成長的核心。教學中應不斷反思。所謂反思是指我們應善于總結學習及實踐中取得的成果和出現的問題,不斷調整自己的知識結構,教育教學方法,以獲得持續發展,達到成長的質的飛躍。
(1)、從教法來講:應在每一次上課或組織學生活動后,認真總結,檢討成敗得失,研究出更好的教育教學方法,以求今后取得更大的進步。“不積小流,無以成江河。”只要長期堅持,從細微處入手,日積月累,終究會有驚人的質的飛躍。
(2)、從知識來講:通過在教學實踐中學生對教學的反饋,即時補充自身知識的不足,和學生共同成長進步。同時,更應根據社會的發展、科學的進步,更新自己的知識結構并作用于教學。
五、增進和學生的交流
徐特立先生說:教師有兩種人格,一種是“經師”,一種是“人師”。經師只教授學問,而人師不僅教學問,學生的品質、學生的作風、學生的生活、學生的習慣他都關心。因此,我們平時要多與學生交流并了解他們的思想動態,主動和他們多接觸多談心,這樣他們會主動告訴我們他們所喜歡的教學方式,告訴我們他們對學習的興趣等,就可以使我們的教學得到不斷的改進和提高。同時,要善于觀察發現每個學生的特點,因材施教,使他們更容易接受你的教學內容。
對于我們青年教師來說,我們要學習的太多了,而且就我自身而言還有很多方面沒有做到。今天,站在這兒,我感覺肩上的擔子沉甸甸的。我們各位青年教師是學校的希望,我們自身的發展與學校將來的發展共贏。唐朝詩人劉禹錫有句詩:”芳林新葉催陳葉,流水前波讓后波”。學校為我們的成長敞開了懷抱,我們要抓住機遇,努力工作,用我們的激情和實干為學校的發展做出自己的貢獻,用我們的辛勤和智慧迎接學校希望的明天。
教師座談會發言稿簡短精彩篇13
尊敬的各位領導、各位老師:
大家好!我是來自永州市藍山縣楠市中心小學的盤曉紅。感謝黨和人民的培養、信任,讓我榮獲了“全國模范教師”、“全國優秀班主任”、“全國教育系統巾幗建功標兵”等許多榮譽稱號,今年又被作為全省兩名候選人之一參加了“全國教書育人楷模”的推選。今天能夠有機會參加湖南省慶祝第32個教師節座談會,我感到非常榮幸。
我從1988年中師畢業后,一直堅守在偏僻瑤鄉和邊遠農村學校,在陪伴農村孩子成長的_年中,特別是在當前農村留守兒童教育問題越來越突出的情況下,我深深地感受到,農村學校更需要大批的好老師默默堅守,無私奉獻。
我的堅守,引起了人民群眾普遍的關注,大家在贊嘆的同時,也在紛紛猜測:盤曉紅還會堅守在條件艱苦的農村小學嗎?這幾年,藍山縣委組織部的同志也曾找過我談話,希望我改行從政,但是,我沒有忘記當初選擇讀師范時立下終身當老師的志愿,婉言謝絕了。我舍不得學校那一千多可愛的孩子,我舍不得離開教學一線。縣里有關領導也表示,只要我主動提出到教育局或者進城工作,都可以考慮。但是我一次也沒有提出。我覺得自己應該在農村學校潛下心來搞教育,爭取培育更多優秀合格學生,讓更多的農村孩子受到更好的教育。
我在農村小學工作了二十多年,深深懂得,農村的孩子和家長最需要有愛心和責任感的好老師。20__年暑假,我走訪了65名農村孤兒和特困孩子,自己也帶養了五名孤兒和特殊家庭的孩子。在陪伴照顧教育孩子們的十多年中,我品嘗到了艱辛,也遇到過很多困難,但更是得到了社會各界對我的支持和鼓勵。現在這些孩子已經在我們夫婦的照顧和教育下長大成人。程運姣在上海讀完大學,已經在上海一家公司找到了滿意的工作;曾娟已經讀完幼師,在藍山第一幼兒園當上了一名幼兒教師;李佳麗考上湖南中醫藥大學本碩連讀的針灸推拿專業,也已經讀大四了。還有幾個孩子也參加了工作。看到孩子們身心健康成長,我感到我的所有付出都是值得的!
20__年我被安排在藍山縣楠市鎮中心小學擔任主抓德育工作的副校長。在工作中,我發現現在的孩子面臨著很多的問題,比如社會環境中消極負面的現象,讓孩子們對人生感到迷茫,沒有夢想,沒有刻苦學習的精神;留守兒童的隔代教養普遍存在,導致很多留守兒童因為缺乏父母的陪伴管教,而出現行為偏差,性格孤僻;家長沒有受過家教方面的培訓,缺乏正確的家教理念和有效的管教方法。為了尋找到一條有效的&39;教育途徑,我不斷學習,不斷思考,大膽實踐。20__年秋季,在校長的大力支持下,我在全校二十多個班開設了美心課。我期望通過這門課的開設,營造良好的德育氛圍,凈化、美化學生的心靈,培養孩子們良好的行為習慣,在他們幼小的心田播撒下善良、仁愛、負責、誠信、文明的種子。我結合社會主義核心價值觀的要求,針對社會上存在突出的問題以及學生的思想行為實際,精心設計每一堂美心課,并且親自執教全校21個班的美心課教學任務,每周上21節課,所有的教學內容都是我根據學生的實際情況,根據引導學生樹立正確的人生觀、價值觀,養成良好的行為習慣這些目標來設計的。我把自己收集到的各種教學資源整合起來,把中華傳統道德文化通過圖片、故事、音樂、視頻等方式融入到教學中,不僅讓學生的精神“補鈣”,也增長了他們的人生智慧。經過六年多的美心教育探索,我開發了系列美心課教學內容,有孝道教育、感恩教育、愛國教育、誠信教育、責任教育、環保教育、文明禮儀教育、留守兒童心理健康教育等等,從不同的側面來培養學生健全的人格、健康的心理和良好的道德品質。中央電視臺、湖南教育電視臺、永州電視臺都報道過我們學校的美心課。
除了給學生上美心課,我還堅持給家長上美心課。六年來,我帶領班主任老師舉辦了近九十期家庭美心教育講座,全校各班的家長輪流到學校上家庭美心課。我們向廣大家長進行家庭美德、社會公德、家教理念和方法指導,家長們都說這樣的課是他們所期盼的。有很多家長聽了美心課以后,遠離牌桌,親近書桌,在言談舉止方面都注意做孩子的榜樣,在教育孩子方面不再簡單粗暴,而是懂得講究教育智慧,取得了良好的家教效果。
實施美心教育,讓楠市中心小學的面貌發生了很大的改變。學校的教育教學風氣越來越好,老師們敬業精神增強了,愛生情懷加深了,教學質量也得到了大幅度提升。在縣教育局的目標管理考評中,學校連年被評為優秀單位。近兩年來,“國培計劃”湖南省鄉村骨干班主任培訓班共一百多名學員來到我們學校參觀學習,聽美心課。
x年愛的堅守,換來無數次豐收的喜悅和幸福,我愿意一輩子當老師,堅守三尺講臺,爭取做有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的好老師,不辜負黨和人民對我的殷切期望。
教師座談會發言稿簡短精彩篇14
各位領導,各位家屬:
大家好!
首先,我作為太中教職工的一名家屬代表,感謝鄉學區給了我們今天這樣一次交流,座談的機會,也感謝領導對我們教師及家屬的關心。我和我的丈夫是太芝廟中學普通的教師。結婚幾年來,我們是相互扶持,相敬如賓。在平時的生活中,我總是告誡自己,要盡自己最大的努力來支持丈夫的工作,自覺做到不該問的不問,不該說的不說,用特殊的愛關心理解丈夫的工作。
好妻子是丈夫的&39;賢內助,能和丈夫分擔憂愁,共度難關。我們常常一起討論班級的管理方式,教學的看法。作為班主任的他,時時刻刻都掛念著他的學生。我們的住房離學生宿舍近晚上就寢后,無論天氣多寒冷,他有多疲憊,一旦聽聞寢室有什么風吹草動,他馬上就會向寢室跑去。有時我開玩笑的說:“你干脆住男寢室算了”。偶爾,他有事請假,我就是他們班的臨時班主任。看著他每天起早貪黑,工作辛苦。我只能在生活上多照顧,精神上多鼓勵,行動上多支持。平時家里的事盡量不讓丈夫伸手,工作上的事不讓丈夫操心,互相包容,互相理解,做到多一分溫暖,少一分冷漠;多一分關心,少一分埋怨。創造一個良好的家庭環境。
我自己平時從不與人攀比,以一顆平常心對待我們的生活。曾經有朋友問我:“你們還呆在那個山窩窩教書?你買房了嗎?你家有車嗎?面對這樣的問題,我只是一笑了之。不錯,現在人們都在追求高品位的生活,但這不是幸福生活的全部。其實我們注重情趣,注重放松的心情,只要兩個人的心在同一個高度和諧地振動,那就是幸福。
住在學校,搞好校園環境衛生,我們家屬也有一份責任。在這一方面,我比較注意,首先管好自己和小孩,不亂扔垃圾,講話文明,在學校看到不好的行為,我都會指出。其實,我們也是學生的榜樣。大家想想,30多名教師,就有30多個家屬這是學校的一股大力量。只有從我做起,人人做好,我們的校園才會清潔,舒適,美麗。
我相信,我們太中有團結務實的一班領導,有工作認真扎實的教師隊伍,有齊心協力的家屬,必將事業興旺,蒸蒸日上!最后,我衷心祝愿我們太芝廟鄉的領導,老師及家屬日子越過越紅火。
教師座談會發言稿簡短精彩篇15
各位老師:
說到青年教師,就不得不想到兩個詞——成長與發展。青年教師的成長與發展決定著我們校園未來的發展,所以對于一所校園來講,加強青年教師的培養是至關重要的。剛才聽取了我們老師們的很多心理話,對我的觸動也很大的,回想我自己的成長,越發認識到年輕時學習和提高的重要,我雖然年紀并不算大,但此刻有些事情對于我來說確實感到力不從心了,因此我期望大家千萬不要像我一樣錯過了好時光。
這天,我們舉行座談會就是一個有益的平臺。一個讓一種思想撞擊另一種思想的平臺。下面我想和大家談談我的心里話:
一、要研究教學、研究學生。
對青年教師來說,有兩方面的事情要做:一是努力提高自己的水平和素質。二是努力做好教書、育人和科研工作。做好這兩方面的事,都不容易,都要下很大功夫,付出很多辛苦。
首先要研究教材。對于教材,就應有鉆進去的力量,又要有飛出來的底氣。如果沒有豐富的理論知識,沒有精湛的業務潛力,一句話,沒有厚實的功底,怎樣可能熟練地駕馭課堂如果我們老師沒有厚實的底蘊,與孩子一齊分享課堂收獲將是一句空話、一紙空文。老師們要加強學習,勇于實踐,敢于創新,趁年輕充足“電”、備足“糧”。其次要研究教法。要加強教學研究,把教學研究作為自己專業成長的途徑之一,多聽別人的課,多請別人聽自己的課,開展互相學習和研討,在課堂教學上要有競爭意識,要不甘落后,要抓住一切發展和提高自己的機會,因為課堂教學是我們教書生涯中永久的事情,也是我們專業潛力的重要方面。記得李鎮西曾說:教師四十歲以前要集中精力研究教學,把書教好,把學生管好,四十歲以后在當校長才能搞好校園管理,這說明了年輕時提高專業技能的重要。(我常常也在反思我的得失,這點能夠說是我人生的缺失,期望大家不要再有我這樣的缺失)。三是要研究學生。我們應對的是什么樣的學生,家庭文化素養怎樣,這都是我們老師們就應應對的。比如我們的生源狀況就不是很好,家長也是指望不上的,如果對于這些老師們沒有一個清醒的認識,一味抱怨家長,抱怨學生,不僅僅不利于工作,還可能影響情緒,影響身
體和心理健康。對于我們這樣的生源狀況,我們要對每個學生負責,讓每個學生盡量不掉隊,不僅僅要備好課,提高課堂40分鐘的效率,還務必付出時間和精力對學困生進行輔導,(我們對學生作業提出的是天天清、門門清,月月清,考試成績在考核時占80分,務必把功夫下在平時)因此我們比其它生源好的校園的教師就要更辛苦。我們校園有一大批敬業、奉獻的教師,他們早到校、晚回家,還有的午后都不休息給學生輔導,正因為有了這些老師的努力和奉獻,我們的教學質量才有這天的成效。我們教師的工作才因此得到家長、社會的認可。陳云連為什么能使那樣的班級考好,她的課老師們都多次聽了能夠說是高效率的課,但她還在課外付出了多少的時間和精力輔導那些差生阿,不然怎樣可能使學生有如此的成績呢我們老師們都明白很多家長都要求把學生送到她的班上讀書,我們還有一些老師們都愿意把自己的孩子往她的班上送,無非是想讓孩子在她手里能多學點東西。所以認真負責的老師,教學效果好的老師家長就會喜歡,就會尊敬。記得有一次我們在談論到十一中的老師時,說道一個教英語的嚴老師,很多家長都打聽她帶那個班,都想把孩子送進她所在的班級,當時任老師說過一句話,我至今記憶猶新,她說:我們不可能人人當校長,但能夠
做像嚴老師那樣的人。其實像陳老師、嚴老師這樣的老師他們受尊敬的程度并不亞于一個校長。天道酬勤一點不假,有付出才有收獲,榮譽、地位等等都是與一個人的付出相等同的。(利用好每一天下午4點半以后的半小時,練字、輔導學生、批改作業、討論教學,反思教學得失等)作一個教師要每時每刻都要意識到這一點:教育教學對自己而言,不只是為學生成長所作的付出,不只是別人交付任務的完成,它同時也是自己生命價值的展現。
二、青年教師要善于學習、善于反思。
有人說,年輕就是資本;然而這種資本很容易受到時間的限制。于是,人們很快認識到資本是能夠透過積累而逐漸增多的,學習便成了積累資本最有效的方法。俗話說得好——“要想給人一勺水,自己得有一桶水”,這話既道出了資本的重要,又提醒教師得不斷學習,時時充電。作為年輕教師我們學習的途徑是很多的。能夠向書本學習,也能夠利用網絡媒體學習,不只學習自己的專業知識,還就應學習與之相關的知識。此刻網絡這么便捷,它為我們的學習帶給方便。每一天就抽半個小時用于學習,過不了多久,你就會發現自己的變化。會學習的人永久走在路的前面,提高自身的涵養才能保證桶中的水永不枯竭。還能夠向我們身邊的老師學習,我們周圍有在教育戰線上奮斗多年的老教師,也有初出茅廬的新思想,這些都能夠成為我們學習的資源。甚至向學生學習,學習他們活躍的思想、無限的創造力。學習的資料能夠是教育理論專著、能夠是教學研究之類的、也能夠是與課堂教學緊密聯系。說實在的,學習理論知識務必趁年輕,真是到了你年歲大點了有時候想學都記不住了。
一個有經驗的教師必然是一個善于反思的人。教育教學的“反思”,這最容易為普通教師所忽視,“反思”能夠說是教學理論與實踐的最佳結合點,是撬動教師專業成長的支點,也是教師體驗教育教學幸福的必經之路,教育家葉瀾教授曾指出:“一個教師寫一輩子教案不可能成為名師,如果一個教師寫三年教學反思就有可能成為名師”。蘇州大學的博士生導師朱永新教授說:誰能堅持每一天寫一篇教育反思,10年后必成大器。其實反思在我們身邊無處不在,能夠反思所得,反思遺憾,反思快樂。如果能及時地動筆把我們的反思記錄下來,我想每個人積累的不僅僅是厚厚幾本的文字,而是我們心理歷程,是我們成長得痕跡。因此我期望我們的年青老師不僅僅善于反思、總結還要善于記錄,不說每一天一篇,每周一篇或者每月一篇就應不成問題的。不然我們為學生勞碌一輩子到頭來自己什么痕跡都沒有是十分可惜的。或許這樣會比較辛苦,但當你回頭時,你必須會為自己曾有的堅持和努力喝彩的。
三、要有高度的職責心和一顆良好的心態。
我一向記著這樣一句話,選取了教師這一職業,也就選取了一生的奉獻。一生談不上,那至少是幾十年的奉獻,需要持之以恒的意志和吃苦耐勞的品格。既然我們已經踏入了教師這一行列,就要以對學生負責的高度職責心贏得肯定。職責心不只是表現為你每一天空上好課,還就應是及時發現學生問題,哪怕是細節,也就應去關注,并透過自己的努力去不斷地解決。職責心強的老師往往表現出對工作的熱情和興趣,在我們身邊就有很多老師,比如陳、闕、馬、張,也包括在座的很多年輕教師,她們熱愛工作,肯花時間和精力,享受著作為教師的特有的快樂。
這個社會很復雜,誘惑也很多。校園不是獨立地存在于社會之外,老師也不是獨立地生活在理想王國,就必然要受到來自于社會矛盾的干擾,所以這需要我們調整好心態正確應對。老師也是平常人,我們都有七情六欲,遇到不順心的事情、遇到感到困惑的問題、遇到難以處理的煩惱,我們要學會換一種角度去理解、換一種方式去處理,換一種心態去理解,這樣才能使自己活得簡單愉快。才能使我們每一天以燦爛的笑容和孩子們交流,也才能使我們正確處理好與領導、與同事,與家長的關系,這是工作得以順利進行或快樂開展的關鍵。
在此,我向大家推薦一篇學習文章——管建剛老師的著作《不做教書匠》。著作中講到的對青年教師的七個忠告,有“做有目標感的教師”“做有約束感的教師”“做有職責感的教師”“做有用心感的教師”“做有學力感的教師”“做有專業感的教師”等,必須會給大家留下了深刻的印像。請老師們學習以后寫一篇學習感想,我們再找機會一齊交流。
最后,我想和大家共勉:每一天堅持一點點,就是領先的開始!每一天多做一點點,就是成功的開始!每一天創新一點點,就是卓越的開始!
教師座談會發言稿簡短精彩篇16
尊敬的各位家長、各位領導:
大家上午好!首先我代表學校全體教職工對各位不辭辛苦來到云溪學校共商教育發展大計表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!祝大家身體健康、工作順利、生活幸福!
在大家的關心和幫助下,云溪學校上一年度各項工作都取得了顯著的進步。校園環境進一步美化,辦公條件進一步優化,校風教風日益濃厚,特別是今年中考超額完成縣教育局下達的指標任務,有5位學生升入重點高中,綜合排位進入前十,是25年來的最好成績。
今年暑假,學校在上級的統一安排下,在在座各位的支持下,順利撤掉了初中部,撤并了沙下教學點,辦起了比較標準的現代化幼兒園,極好的整合了教育資源。同時,有一大批年富力強的初中教師選擇了留在云溪,有三位年輕的&39;新教師分到了云溪,平安電工潘總為學校繼續聘請了四位優秀教師,幼兒部聘請了6位專業幼兒教師,學校師資力量得到了極大優化,這必將有利于大力推進素質教育,努力創辦群眾滿意的教育,早日把云溪學校打造成山區教育的一面旗幟。
開學前后,主管教育的甘副縣長,教育局周局長已經兩次來到云溪學校,提出云溪是一個教育特區,要在全縣率先開辦鄉村寄宿小學,進一步解決學生交通隱患,進一步縮小城鄉教育差距,努力把云溪學校辦成推進教育均衡發展的示范學校。在云溪開辦寄宿小學,這是一項戰略決策,具有積極的現實意義,對云溪教育的發展將具有深遠的影響。我誠懇的盼望大家對此予以充分的理解、支持和幫助,并且一起對它充滿最美好的期待!
從2011年暑假至今,學校的發展日新月異,社會評價不斷提高,但不容否認的是,我們的工作還有不少缺陷,還有很多不能讓老百姓滿意的地方。我們對此憂慮重重,不敢有絲毫懈怠。但是,我們不會退縮,我們將緊緊依靠各位家長、各位領導和老總,,充分借助社會力量,群策群力,不辱使命,力爭再用三到五年的時間,把云溪學校辦成一所縣內一流的鄉村名校!我們對此抱有足夠的信心!
再一次感謝大家的光臨,感謝大家對學校工作的關心!祝愿云溪教育的明天更加美好!
謝謝大家!
教師座談會發言稿簡短精彩篇17
尊敬的各位領導、老師們、同志們:
一元復始,萬象更新。在新春佳節即將來臨之際,我們在這里隆重召開迎新春教師慰問大會。借此機會,我謹代表中共__市委教育工作委員會、__市教育局,向長期辛勤耕耘在教育第一線的全市教育工作者,以及離退休老領導、老教師致以節日的問候,向親臨今天會議的各位領導、一貫以來關心和支持我們教育事業的各界人士表示衷心的感謝。祝大家新春愉快、身體健康、合家幸福、萬事如意!剛剛過去的__年,是實施十五規劃的重要一年。在市委、市政府的正確領導下,全市教育工作者高舉“教育為人民服務”旗幟,全面實施素質教育,各級各類教育得到了快速、協調、健康發展,為__建設特大城市、長三角區域中心城市和現代制造業基地提供了重要的智力支撐和人才保證。一年來的工作,概括起來,主要取得了以下幾方面的成績:
一.注重區域整體推進,教育現代化工程有了新的進展
__年,我們在全市x個鄉鎮__%達到了教育基本現代化的基礎上,又全面啟動實施轄市區區域教育現代化建設工程;同時積極實施教育信息化五年規劃,全年新增中小學校園網__個,使全市中小學擁有校園網__個,__%中小學實現校校通;我們的__教育網月訪問量超過x萬次,總訪問量已達__萬人次;x.x萬名中小學教師通過以信息技術為重點的考核培訓,現代技術實驗學校網絡進入課堂的學科覆蓋率達x%;全年新創省級示范幼兒園x所、省級實驗小學x所、省級示范初中x所,__%省級重點高中順利轉星,優質教育資源得到了進一步的拓展。
二.大力實施均衡化發展戰略,各級各類教育事業有了新的發展
過去的一年,我們繼續實施“金邊工程”,設立骨干教師津貼及校本培訓、校本教研“專項基金”,出臺“促進學校主動發展的意見”,鼓勵學校合理定位、確立目標,自主制定三年發展規劃,主動尋找發展機遇,形成辦學新機制,辦好每一所學校,實現讓__的每個孩子都接受良好教育的目標;為了切實解決好外來流動兒童少年的入學問題,我們啟動實施了“藍天計劃”,創辦藍天實驗學校和新市民子弟學校等流動兒童專門學校,出臺“__市流動兒童少年就學暫行管理辦法”,各類公辦學校克服困難,妥善吸納x萬多名流動兒童少年入學,保障了適齡流動兒童少年接受義務教育的權利;__年,市幫困助學金理事會共對__名學生發放助學金__萬元,市區各類學校為特困學生減免學雜費__萬元,從而保證了在__就讀的每個學生不因家庭困難而輟學。
三.全面推進課程改革,素質教育實施有了新的碩果
__年,我們進一步強化“德育為首”,高度重視體驗教育,不斷增強德育工作的時代性、針對性和實效性,真正落實學生在德育中的主體地位,激發和培養其自我教育、自我管理、自我評價的意識和能力,并逐步內化為良好的文明習慣和文明素養;我們制定并啟動實施“中小學課程實施水平評估方案”,召開新課程研討會、新課程推進現場會,進行“學生成長記錄袋”評比交流,大力加強特色教育,著力推進校本課程開發、綜合實踐活動課程開設和學生評價制度改革。一年來的課改實踐取得了良好的實效:學校校本培訓、校本教研意識得到增強,校本課程逐步開發,綜合實踐活動有序推進,教師教學理念和行為明顯轉變,學生主體地位初步確立,評價方式有所創新,學校開放度不斷提高,社會教育資源受到進一步重視和開發。
四.深化干部人事制度改革,隊伍建設有了新的推進
過去的一年,我們進一步加強師德師風教育,深入開展“讓教育充滿愛”,評比表彰“十佳愛生標兵”,不斷增強廣大教育工作者的職業道德和愛生情感;構建教壇新秀、教學能手、骨干教師、學科帶頭人、特級教師后備人才五級階梯,為教師終身發展和專業成長提供平臺;各類教師合格學歷進一步提高,高中x%、初中x、小學x、職高x、幼兒園x,各項指標均在全省名列前茅。
我們進一步深化創建“好班子”活動,全年共表彰了x個基層班子;修訂下發了“基層單位黨政領導議事規則”,加強民主集中制建設,不斷提高領導班子的集體創造力;舉辦各類校長培訓班,深化校科級干部“五個一”活動,不斷提高領導干部的政治思想素質、業務水平和管理能力;同時,我們積極推進干部人事制度改革,啟動實施“校長三年目標任期責任制”,探索解決干部“能上不能下”的使用現狀,大力營造書記、校長想干事、真干事、干成事的良好環境。
五.著力推進行風建設,教育讓人民滿意程度有了新的提高
我們制定實施“__市教育局法制工作規程”,組織x.x萬名教師參加全省“四五”普法考試,年內新增依法治校先進單位x個;大力推進政風建設,開展“行政主動服務學校發展”大討論,強化教育行政對基層學校的“指導、服務、評價”三項職能;堅持深入基層調研,把解學校發展之憂、幫師生生活、學習之難作為行政工作的`出發點和歸宿;著力推行教育便民九項措施,實行民主監督,推進政務公開和校務公開;召開“治理教育亂收費聯席會議”,開通行風建設熱線,推出行風建設九項承諾,堅決治理教育亂收費,并向全市人大代表、委員廣泛征詢意見,進一步加大自身工作改進力度,樹立教育為人民服務的良好形象。
六.大力加強思想、組織、作風建設,教育黨建工作有了新的成績
__年,在省教工委、市委的直接關心和領導下,我們建立了中共__市委教育工作委員會,并明確了黨工委的職能,進一步理順教育黨建工作管理體制,不斷加大對全市中小學黨建工作的領導、指導力度。我們著力加強學校思想政治工作和基層組織建設,推進教育管理干部隊伍建設、政風建設和黨風廉政建設,大力開展黨員先進性教育活動和,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,充分調動工會、共青團、民主黨派等方方面面的積極性,為教育事業的健康、快速發展提供了重要的思想政治基礎、精神動力和組織保障。
回顧一年來的工作,我們認為,之所以取得了較大的成績,得益于上級黨委、政府的正確領導和政策護航,得益于社會各界和有關人士的大力支持和幫助,得益于廣大教育工作者的共同努力和辛勤勞動,在這里,我再次向你們表示由衷的感謝!
目前,全市上下正大力構筑x世紀參與國內外競爭的新優勢,努力實現到__年達到全面小康水平,到__年達到基本現代化的宏偉目標。要順利實現這個目標,教育必須要主動適應、服務、促進經濟社會的發展,必須要符合國際潮流、時代特征和城市背景,充分體現歷史傳統和地域特色,為__的新一輪跨越和騰飛發揮基礎性、先導性和全局性的作用。
因此,在新的一年,全市廣大教育工作者首先要勤于學習。學習是進步的根基。要注重學習理論和“”重要思想,注重砥礪品格、磨煉意志,樹立正確的理想信念,培養高尚的道德情操;要注重學習最新的教育教學理念,更新知識體系,轉變思維方式,主動探究,結合實際,要在學習中求提高,在提高中求發展。其次要善于創新。創新是事業的靈魂。全市教育工作者要努力培養自己的創造能力、充分發揮自身的創造潛能,緊密結合我市全面建設小康社會的偉大實踐,勇于創新、善于創新、不斷創新,既要開辟個人專業成長的新領域,又要主動為__教育的新發展推波助瀾;三是要甘于奉獻。奉獻是高尚的精神境界,是美好的人生追求,也是成就事業的前提。全市教育工作者要自覺地把個人價值的實現和理想的追求同教育事業的繁榮緊密聯系在一起,要把祖國和民族的希望緊密聯系在一起,主動服務于學校主動發展戰略,把青春和熱血無私地奉獻給教育事業、社會和人民。
回首過去,樂于奉獻、不畏艱難的全市教育工作者,用辛勤的汗水鑄就了今天的輝煌;展望未來,與時俱進、勇往直前的全市教育工作者,將在挑戰與機遇中譜寫嶄新的篇章。同志們,老師們,新的一年,全市人民正滿懷信心,開始新紀元的偉大征程。時代潮流催人奮進,讓我們進一步確立新觀念、開拓新思路,團結一心、群策群力、銳意進取,為開創__教育的美好明天而努力奮斗!
謝謝大家!
教師座談會發言稿簡短精彩篇18
尊敬的各位領導、各位來賓、老師們
大家好!
在這瓜果飄香、涼風送爽的金秋時節,今天我們又迎來了自己的節日——第29個教師節。我代表全體教師對關心、支持我們教育工作的各級領導及各界人士表示衷心的感謝和崇高的敬意。
過去的一年里,我們團結小學牢固樹立并認真落實,全面貫徹教育方針,以“做人民滿意的教師,辦人民滿意的教育"為總體目標,改革創新課堂教學,努力提高教育教學質量。校風正,教風嚴,學風濃是我們的立校之本;不畏辛苦、無私奉獻,是我們學校不斷發展的積極動力。全體教師扎實工作,奮力拼搏,辛勤耕耘,抓班風,抓學風,認真做好班級各項,使我校的各項工作取得了較為可喜的成績,贏得了社會各界的廣泛贊譽。我們剛剛送走的畢業班,各科成績均居于全縣中上游,受到了學生及廣大家長的好評。
作為普通的人民教師,我們從事著平凡的教育事業。但是,我們的事業卻關系著一個個孩子燦爛的未來,一個個家庭殷切的希望,也關系著國家與民族的命運。教育振興就是中國振興的重要標志,所以,我們的事業雖然平凡、普通,但卻是偉大與神圣的!和所有的教師一樣,我既然選擇了教師這個職業,就會發自內心地熱愛這個職業,努力上好每一節課。教育,任重而道遠!從踏上教壇的第一天起,我們就無怨無悔地堅守教書育人的沃土,與日月同行,與課本相伴;我們把熱情與夢想奉獻給了純樸可愛的孩子,雖然付出的是汗水和辛勞,但收獲的卻是欣慰和滿足。我愛我的事業,我會把辛勤耕耘,無私奉獻作為自己的座右銘,力爭把各項工作都做得更好,用教師的職業道德衡量自己、鞭策自己。我愛我的事業,我就會開拓進取、不斷完善,奉獻教育,服務學生,做一名讓學生和家長都滿意的教師。
一位教育家說過,“做教師最快樂的事莫過于窮盡畢生精力,研究如何做一個最優秀,最受學生歡迎的老師”。就是這種不斷進取的意識指引著我,讓我與時俱進,永不停步。
金色的九月,我們為曾經付出的辛勤耕耘收獲碩果,更為希望的`田野播灑汗水。當送走一屆屆圓滿完成學業的學生,豐收的喜悅洋溢在我們臉上;當迎來一批批含苞待放的明日之花,不可推卸的責任深刻在我們心底。正因為如此,我們不能有絲毫自滿與懈怠,而是時時自省,倍感重任在肩。我們要不斷充實自己,愛崗敬業,潛心鉆研,不斷改進教育教學方法,努力提高教育教學質量。只有敬業,才有更高的境界,只有不斷學習,才會有更高的教學水平。既有高境界,又有高水平,才能成為一名合格的、肩負起祖國希望的人民教師。
學校在發展,學生在成長,我們要做的還有很多很多。我們將以飽滿的熱情投入到今后的工作中去,把工作做得更加出色。在不斷反思中尋找自身的不足;不斷的學習和積累。過去的成績,帶給我們的將是更新的思考,更嚴峻的考驗,更高層次的挑戰。我們會在新起點上,在各自的崗位上,齊心協力,奮發進取,以更加的努力去取得新的成功,為立石教育的美好明天而共同努力。
最后再次祝大家節日快樂,身體健康,合家歡樂,謝謝!